ФОРУМИ: Відгуки на статті: Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)



 <<  |  >>
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)
Автор: Sergiy
Дата:   2003-08-15 14:23:22

Все зависит от квалификации и честности (читай, репутации) внедренца, и желании заказчика получит работающую систему.

Что отражено в требованиях - то и получит заказчик. И если заказчик подмахнуд неглядя бумаги, а внедренец (радостно потирая руки) сваял то, что подписано... Ну, ситуация понятна.

Поэтому такое внимание сейчас и уделяется, например, ISO или (к сожалению, в основном на Западе, CMM). Там работе с требованиями (кстати, явными и неявными) заказчика отведено очень большое место.

Все зависит от качества требований - это ключевой момент в производстве любых работ. Если перефразировать известное выражение, то можно сказать: "Ищите требования" :-)

А кто в каких лицах выступает - это уже дело техники. Кстати, многие производители ПО сознательно не работают с клиентом напрямую, а только через партнеров. Смысл в том, что внутри партнерской сети создается конкуренция (за счет присутствия нескольких партнеров в некотором регионе), которая и гарантирует непрерывное повышение уровня сервиса и качества выполняемых работ.

 Теми Автор  Дата
 Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Sergiy 2003-08-14 14:02:52 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Konstantin 2003-08-14 17:00:16 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Sergiy 2003-08-15 09:01:33 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Sergiy 2003-08-15 10:45:15 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Konstantin 2003-08-15 09:21:20 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Konstantin 2003-08-15 12:10:58 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Sergiy 2003-08-15 13:03:23 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Konstantin 2003-08-15 13:52:02 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Sergiy 2003-08-15 14:23:22 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Konstantin 2003-08-15 14:33:14 
 Re: Відгук на статтю 'Management by Objectives (управление по целям)' (читати статтю)  нове
Sergiy 2003-08-15 15:16:55 

МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua