ФОРУМИ: Відгуки на статті: Відгук на статтю 'Что необходимо, чтобы стать лидером?' (читати статтю)



 Відгук на статтю 'Что необходимо, чтобы стать лидером?' (читати статтю)
Автор: Denis
Дата:   2002-10-12 22:16:13

Дорогие господа высказавшиеся! Прочитав статью и кометнарии к ней могу только согласиться с Дмитрием, так как серьёзно занимался футболом (хочу отметить очень хороший пример) лидером команды может быть только тот человек, который в трудной ситуации (а это игра с командой более высокого уровня) за счёт своих индивидуальных действий и нестандартных ходов приносит команде победу. Тот кто например в игре с более слабым соперником забьёт больше всех мячей не может считать себя лидером. Важным, на мой взгляд, являестя и стабильность лидера, т.к. не может лидер позволить в одной сложной ситуации выйти победителем, а в других менее сложных допустить непростительные промахи. Во время хорошей работы компании, на мой взгляд, его задача сводится как минимум к удержанию этого положения, а в случае непредвиденных ситуаций выступать во всей красе и уж здесь ему ошибаться никак нельзя.


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua