ФОРУМИ: Відгуки на статті: Re: Відгук на 'Система мотивации на основе KPI' (читати)



 <<  |  >>
 Re: Відгук на 'Система мотивации на основе KPI' (читати)
Автор: Владимир
Дата:   2012-03-14 10:33:17

Добрый день, Анатолий.
В одной короткой статье невозможно отразить методику и пошаговый алгоритм внедрения системы. Люди на эту тему пишут книги и диссертации.)) Это во-первых. Во-вторых конкретика может быть только для конкретного предприятия. У разных предприятий разные стратегические цели, структура, пожелания собственников наконец. Соответственно, конкретные карты и показатели для одного предприятия будут неприемлемы для другого. Это во-вторых. И, наконец, в-третьих - цель статьи высказать мнение а не внедрить систему на Вашем предприятии. )) Люди за внедрение большие деньги берут...

 Теми Автор  Дата
 Відгук на 'Система мотивации на основе KPI' (читати)  нове
Анатолий 2010-11-04 21:40:48 
 Re: Відгук на 'Система мотивации на основе KPI' (читати)  нове
Владимир 2012-03-14 10:33:17 
 Відповісти на це повідомлення
 Ваше Ім'я:
 Ваш E-mail:
 Тема:
    

bigmir)net TOP 100

МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тенденції, Інтерв'ю, Бізнес-освіта, Коментарі, Рецензії, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Семінари, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Ресурси, Статті партнерів
ПРОЕКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2017, Management.com.ua
Портал створено та підтримується STRATEGIC