ВАКАНСІЇ: Маркетолог
(вакансія від 29.04.2024)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія «Flagman» шукає талановитого Маркетолога для приєднання до нашої команди. Ми є найбільшою у Східній Європі мережею риболовних супермаркетів і пропонуємо широкий асортимент товарів для сучасної риболовлі та активного способу життя.
Вимоги:
- Досвід роботи в галузі маркетингу принаймні 2 роки;
- Глибоке розуміння цільової аудиторії та її потреб;
- Вміння проводити аналіз ринку та конкурентів;
- Висока креативність та вміння генерувати ідеї для маркетингових кампаній;
- Вміння розробляти та впроваджувати стратегії маркетингу;
- Високий рівень комунікаційних навичок;
- Вміння працювати в команді та керувати проектами;

Обов’язки:
- Розробка та впровадження маркетингових стратегій для просування товарів і послуг компанії;
- Аналіз ринку та конкурентів, вивчення потреб цільової аудиторії;
- Розробка та впровадження рекламних кампаній, включаючи веб-маркетинг, соціальні медіа, PR та інші канали комунікації;
- Планування, організація та проведення промо-акцій та заходів;
- Взаємодія з рекламними агентствами та постачальниками послуг;
- Моніторинг та аналіз результатів маркетингових кампаній, внесення відповідних коректив.

Ми пропонуємо конкурентну оплату праці, можливість професійного розвитку та кар'єрного зростання, дружню та професійну робочу атмосферу.
Якщо ви відповідаєте всім вищевказаним вимогам та маєте бажання приєднатися до нашої команди, будь ласка, надішліть своє резюме разом з супровідним листом. Ми з нетерпінням чекаємо на вашу кандидатуру!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2024, Management.com.ua