МІЙ БАНК — МОЯ ОПОРА.
Опора мільйонів українців, хто відтепер каже «МОЄ».
МОЇ ЛЮДИ. МОЯ СПРАВА. МОЯ СВОБОДА.
ОЩАДБАНК запрошує до команди Заступника начальника відділу підтримки процесів розвитку регіональної мережі
Ключові завдання:
- Розробка або оновлення внутрішніх нормативних документів.
- Участь у складанні планів розвитку мережі, вибір пріоритетних для модернізації установ та координація робіт реалізації проектів модернізації (відкриття, релокація відділень): формування та узгодження планів-графіків проведення робіт на об'єктах, моніторинг етапів та термінів виконання робіт.
- Аналіз складових/факторів, що мають визначний вплив на показники роботи відділень (чисельність персоналу, укомплектування посад, витрати на оренду приміщень, на інкасацію тощо).
- Участь у визначенні чинників для можливої оптимізації операційних витрат відділень.
- Наповнення та супроводження окремих інформаційних ресурсів щодо показників діяльності територіально відокремлених безбалансових відділень Банку.
- Аналіз тенденції розвитку мережі банків-конкурентів та регіональної мережі банку, її структури, динаміки змін.
- Надання практичної та консультаційної допомоги структурним підрозділам Банку з питань, що відносяться до компетенції Відділу.

Для даної посади необхідні:
- Освіта повна вища економічна, юридична чи в галузі управління (магістр, спеціаліст).
- Досвід роботи в банківській системі не менше 3-х років.
- Бездоганна ділова репутація.

Ми гарантуємо:
- умови для професійного та кар'єрного зростання кожного співробітника;
- офіційне працевлаштування із дотриманням всіх соціальних гарантій згідно КЗпП (оплачувані лікарняні, відпустку від 29 календарних днів на рік);
- безкоштовне медичне страхування для всіх працівників.
- фіксований графік роботи пн-пт.

Надсилайте Ваше резюме — станьте частиною команди ОЩАДУ!
Ощад у соцмережах:
Facebook
https://www.facebook.com/oschadbank/ ;
Linkedin
https://www.linkedin.com/company/oschadbank/ ;
Instagram
https://www.instagram.com/oschadbank_official/ ;
Tiktok
https://www.tiktok.com/@oschad

Контактна інформація →