НОВИНИ від 23.05.2013


Скільки коштує кадрова помилка?

CareerBuilder: Скільки коштує кадрова помилка? Прорахунок в процесі найму працівника — це завжди чималі витрати та купа проблем. Наскільки ж поширені такі кадрові помилки та у що вони обходяться компаніям? Це питання стало темою дослідження, проведеного CareerBuilder наприкінці 2012 року1.

Так, більше ніж половина працедавців найрозвинутіших країн світу зазначили, що неправильний підбір працівника (який або не відповідав вимогам певної посади або погано виконував свої обов’язки) призводив до суттєвого скорочення доходів фірми чи значного зниження продуктивності її діяльності), а також — до погіршення стосунків із клієнтами та клімату в колективі.

Серед американських працедавців, які вказали на кадрові помилки, зроблені їхніми компаніями, 27% зауважили, що неправильний найм лише одного працівника обійшовся фірмі у суму більш ніж $50 тис. Ще дорожче коштував прорахунок у рекрутингу працедавцям країн-членів Єврозони, при цьому найбільші втрати понесли німецькі компанії $65,2 тис. або більше (за одного помилково залученого спеціаліста).

Натомість аналогічна помилка обійшлася британським працедавцям у більш ніж £50 тис.; керівникам індійських компаній — приблизно у $37 тис., менеджерам китайських фірм — у більш ніж $49 тис.

За інформацією Chief Learning Officer.


    1 Онлайн-опитування, яким було охоплено більш ніж 6 тис. менеджерів та спеціалістів, задіяних у сфері найму персоналу, з країн з найвищим рівнем ВВП, здійснювала компанія Harris Interactive.




comments powered by HyperComments


  ВСІ НОВИНИ



bigmir)net TOP 100

МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тенденції, Інтерв'ю, Бізнес-освіта, Коментарі, Рецензії, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Семінари, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Ресурси, Статті партнерів
ПРОЕКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2017, Management.com.ua
Портал створено та підтримується STRATEGIC