ВАКАНСІЇ: Спеціаліст з оцінки персоналу
(вакансія від 13.08.2025)
Регіон: Дніпро
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Національна мережа супермаркетів VARUS у свій головний офіс запрошує Спеціаліст з оцінки персоналу
Обов’язки:
- Проведення структурованих інтерв'ю з метою оцінки компетенцій персоналу
- Підготовка звітів за результатами інтерв'ю та рекомендацій щодо навчання та розвитку співробітників
- Участь у проведенні регулярної оцінки співробітників, організації процедури рев’ю
- Участь у проведенні оцінки працівників методом «360 градусів»

Вимоги:
- Вища освіта (бажано психологія, соціологія, управління персоналом)
- Досвід роботи в оцінці персоналу (бажано)
- Грамотне усне та письмове мовлення (російське та українське)

Ми пропонуємо:
- Віддалений формат на час воєнного положення. Посля гібридний графік (офіс+віддалено). Графік роботи: понеділок — п’ятниця з 9:00 до 18:00.
- стабільну заробітну плату
- Можливість професійного та кар'єрного зростання

Дізнайтесь більше про життя співробітників VARUS
https://www.facebook.com/varuswork
https://www.instagram.com/varus.ua
Очікуємо ваше резюме -приєднуйтесь до команди професіоналів!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua