ВАКАНСІЇ: Оператор виробничого процесу
(вакансія від 11.04.2025)
Регіон: Дніпро
Зарплата: 13000 грн., щотижнева виплата без затримок
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
ОПИС ВАКАНСІЇ

Виробнича компанія запрошує на роботу співробітника виробництва
Ми розглядаємо всіх кандидатів, незалежно від статі (чоловіків та жінок), досвіду роботи чи віку.
Ваші обов’язки:
- розкрій матеріалів;
- обивка м’яких елементів;
- складання готових виробів;
- пакування продукції;
- завантаження та розвантаження (негабаритні вироби й матеріали).

Що ми пропонуємо:
- навчання всім етапам виробничого процесу;
- випробувальний термін (2 тижні або до досягнення виробничих стандартів) із оплатою 300 грн/день. На випробувальному терміні зарплата виплачується щотижня;
- після випробувального терміну — погодинна оплата праці, розмір якої обговорюється на співбесіді;
- зарплата виплачується своєчасно і без затримок — 1 раз на 2 тижні;
- стабільну зайнятість у надійній компанії;
- комфортні умови праці: тепле приміщення в центрі міста, поруч із зручною транспортною розв’язкою;
- розуміння та людяність: якщо у вас виникають особисті питання, ми готові з розумінням ставитися до необхідності вирішувати їх у робочий час.

Кого ми шукаємо:
- Людину, яка уважно ставиться до своїх обов’язків і цінує стабільність;
- Кандидатів із досвідом роботи або без нього (всьому необхідному навчимо);
- Відкриті також до студентів, які хочуть поєднувати роботу з навчанням.

Локація:
Центр міста, зручна транспортна розв’язка.
Контакт для зв’язку:
+38 093 005 47 70 (Анастасія)

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua