ВАКАНСІЇ: Інспектор відділу кадрів
(вакансія від 01.08.2025)
Регіон: Ужгород
Зарплата: 20000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Лайн Протекшн — консалтингова компанія з надання послуг суб'єктам господарської діяльності за трьома основними напрямами: бухгалтерський/податковий облік, кадровий/HR аутсорсинг та правове забезпечення. Ми обслуговуємо понад 80 клієнтів, в яких є наймані працівники.
Вимоги:
- досконале знання трудового законодавства України (відстеження змін);
- Досвід роботи від 1-го року на аналогічній посаді;
- Грамотна усна і письмова мова;
- Вміння спілкуватися з клієнтом;
- Вільне володіння 1С, MS Office (Excel, Word);
- Особисті якості: відповідальність, системність, уважність до деталей, тактовність, вміння працювати на швидкість за потреби, готовність стикатися із стресовими ситуаціями, готовність спілкуватися з великою кількістю клієнтів та вміння швидко «переключатися» на іншу справу.

Обов’язки:
- Ведення кадрового діловодства згідно з нормами трудового законодавства у повному обсязі;
- Оформлення та ведення особистих справ співробітників, трудових книжок, облікових журналів;
- Облік відпусток, складання графіка відпусток;
- Ведення табельного обліку робочого часу;
- Складання графіку роботи працівників (сталого/змінного)
- Ведення штатного розпису та внесення змін;
- Контроль своєчасного отримання документів від співробітників клієнтів;
- Консультування клієнтів з кадрових питань;
- Розробка внутрішніх кадрових положень;
- Розробка посадових інструкцій;
- Розробка трудових договорів різного рівня складності.
- та інше.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua