ВАКАНСІЇ: Старший інспектор документального забезпечення
(вакансія від 08.08.2025)
Регіон: Дніпро
Зарплата: 17800 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Основні завдання та обов’язки старшого інспектора відділу документального забезпечення
- Приймає, реєструє кореспонденцію і надсилає її до структурних підрозділів підприємства.
- Передає документи на виконання, оформлює реєстраційні картки або створює банк даних відповідно до резолюцій керівників підприємства.
- Веде картотеку обліку проходження документальних матеріалів, контролює їх виконання, видає необхідні довідки щодо зареєстрованих документів.
- Відсилає документацію адресатам.
- Обліковує отриману і відіслану кореспонденцію.
- Систематизує і зберігає документи поточного архіву.
- Створює довідковий апарат до документів.
- Готує і здає до архіву підприємства документальні матеріали, закінчені діловодством, і реєстраційну картотеку або комп’ютерні банки даних.
- Складає описи справ, що передають в архів для зберігання.
- Забезпечує зберігання службової документації.

Вимоги щодо кандидатів:
Освіта: вища
Особисті якості кандидатів, важливі при прийомі на роботу: ініціативність, наполегливість, бажання розвиватись; стресостійкість.
Умови праці: офіційне працевлаштування; робочий тиждень з понеділка по п’ятницю, з 09−00 до 18−00, обідня перерва з 13−00 до 14−00, субота, неділя вихідний; оплачувана відпустка; інші соціальні гарантії передбачені КЗпП та Колективним договором.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua