ВАКАНСІЇ: Комірник
(вакансія від 07.08.2025)
Регіон: Кам'янське
Зарплата: 14000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Привіт! Ми — Нанокабель, виробник кабельно-провідникової продукції, ПВХ пластикатів та ТЕП, і зараз шукаємо уважного та відповідального комірника для роботи на нашому виробництві в місті Кам’янське.
Що ти будеш робити у нас:
- Приймати, зберігати та видавати матеріали і продукцію на складі.
- Контролювати правильність оформлення документів при прийманні та відвантаженні товарів.
- Підтримувати порядок на складі та слідкувати за збереженням товарно-матеріальних цінностей.
- Проводити інвентаризації та звітувати про наявність товарів.
- Співпрацювати з іншими відділами для забезпечення безперебійної роботи виробництва.

Що ми очікуємо від тебе:
- Досвід роботи на складі або в суміжній сфері від 1 року.
- Відповідальність, уважність до деталей та організованість.
- Вміння працювати з документами та досвід роботи з 1 С
- Бажання навчатися та розвиватися разом з компанією.

Що ми пропонуємо:
- Стабільну роботу на повну зайнятість у надійній компанії з сучасним виробництвом.
- Графік роботи: понеділок-п'ятниця з 08.00 до 17.00 год. вихідний (субота та неділя)
- Дружню команду, яка підтримує і допомагає.
- Можливості для професійного росту та освоєння нових навичок.
- Офіційне оформлення та всі соціальні гарантії.

Якщо ти хочеш стати частиною команди Нанокабель і внести свій вклад у розвиток виробництва — будемо раді бачити тебе серед наших співробітників! Надсилай своє резюме або приходь на співбесіду — разом ми зробимо більше!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua