ВАКАНСІЇ: Механік-ремонтник (токарні, фрезерувальні верстати)
(вакансія від 02.06.2025)
Регіон: Харків
Зарплата: 30000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія «Інтрамед Сервіс, ТОВ НВП» є провідним виробником медичного обладнання у місті Харків. Ми спеціалізуємося на розробці, виробництві та обслуговуванні медичного обладнання високої якості. Зараз ми шукаємо кваліфікованого «Механіка по ремонту верстатів» для роботи у нашому виробничому цеху.
Задачі:
- Виконання планового технічного обслуговування та ремонту верстатів;
- Виявлення причин поломок та їх усунення;
- Діагностика технічних проблем обладнання;
- Встановлення, налаштування та перевірка роботи верстатів;
- Виконання капітального обслуговування та ремонту верстатів (не обов’язково, але було б добре).

Вимоги:
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року;
- Знання технічних принципів роботи верстатів;
- Вміння працювати з електричними схемами;
- Навички роботи з ручними та електричними інструментами;
- Відповідальність, організованість та вміння працювати в команді;
- Бажання та вміння працювати в режимі багатозадачності.

Пропонуємо:
- Стабільну заробітну плату;
- Можливість професійного та кар'єрного розвитку;
- Робота в стабільній та перспективній компанії;
- Комфортні умови праці та дружній колектив.

Якщо ви маєте досвід роботи механіка-ремонтника по ремонту верстатів та бажаєте приєднатися до нашої команди, не соромтеся зв’язатися з нами. Ми очікуємо вашого відгуку та надіємося на успішну співпрацю!
Контактна особа: Задніпровська Марина Іванівна, тел. +380673934771

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua