Опис посади:
Ми шукаємо висококваліфікованого рекрутера, який допоможе нам залучити талановитих співробітників у нашу компанію. Ти будеш відповідальним за ведення пошуку та відбір кандидатів, проведення співбесід, перевірку референцій та координацію всього процесу найму. Ти повинен мати досвід у сфері рекрутингу, вміти працювати з різними джерелами пошуку кандидатів та мати відмінні комунікаційні навички.
Гадаємо, що ти маєш:
- Досвід у сфері рекрутингу, принаймні 2 роки.
- Знання різних методів та підходів до пошуку та відбору кандидатів.
- Вміння проводити компетентні співбесіди та оцінювати потенціал кандидатів.
- Високі комунікаційні навички та здатність встановлювати добрі взаємини зі здобувачами роботи.
- Грамотна письмова та усна мова;
- Знання MS Office (Word, Excel, Power Point), Outlook на рівні досвідченого користувача;
- Організованість та здатність працювати в умовах високого темпу роботи.

Зона твоєї відповідальності:
- Обговорення вимог до кандидата та формування профілю посади.
- Розміщення вакансій на сайтах пошуку роботи, соціальних мережах, вибір найбільш-ефективних майданчиків для публікації вакансій.
- Проведення первинного інтерв'ю, первинний відбір та організація професійної співбесіди.
- Ведення бази потенційних кандидатів.
- Зворотній зв’язок з кандидатами.
- Участь у адаптації нових співробітників.

Які професії нам потрібні:
- Менеджери з продажу.
- Проектні менеджери.
- Інженери.
- Монтажники.
- Програмісти.
- Бухгалтери.
- Digital маркетологи (PPC, SEO).

Ми пропонуємо:
- Конкурентоспроможну заробітну плату.
- Можливість працювати в дружньому та професійному колективі.
- Свободу дій і можливість для самореалізації.
- Розвиток та професійний ріст у сфері рекрутингу та роботи з персоналом.

Якщо ти відповідаєш вимогам і зацікавлений у вакансії рекрутера, будь ласка, надсилай своє резюме разом з супровідним листом на електронну адресу. Будемо раді, якщо саме Ти приєднаєшся до нашої команди.

Контактна інформація →