ОПИС ВАКАНСІЇ
Менеджер проектів мобільного банкінгу
Функціональні обов’язки:
- Ведення проекту щодо розробки, впровадження та супроводження продукту — Інтернет та Мобільного банкінгу для фізичних осіб
- Досліджень клієнтського досвіду конкурентів, та формування пропозицій для розвитку продукту
- Управління BackLog беклогом розробки та зміни (формування гіпотез, описання вимог/задач, пріоритезація робіт над ними), управління RoadMap-ом та пріоритетами
- Спільне впровадження продукту із зацікавленими підрозділами банку (Департамент інформаційних систем, Департамент супроводження операцій, Управління продажів банку, Управління Ризиків, тощо)
- Підготовка звітності за напрямком, моніторинг показників роботи продукту
- Моніторинг чинного законодавства, що стосується розробки та супроводження сервісів Інтернет та Мобільного банкінгу для фізичних осіб;
- Аналіз та роботу з відгуками, зворотнім зв’язком та побажаннями користувачів та клієнтів.
- Опис нових та існуючих бізнес-процесів, підготовка нормативних документів
- Супроводження співпраці з підрядниками, які пов’язаними з сервісами Інтернет та Мобільного банкінгу;
Вимоги до кандидатів:
- Вища освіта
- Досвід роботи з проектами Інтернет та Мобільного банкінгу в банку або ІТ компаніям
- Знання банківських технологій, банківських продуктів, функціональних можливостей різних Інтернет та Мобільних банкінгу;
- Досвід написання бізнес-вимог, щодо впровадження нових продуктів та сервісів чи послуг;
- Рівень досвідченого користувача, навики та знання основ роботи в програмах MS Office (Word/Excel/PowerPoint, Project).
- Навички щодо використання програмних продуктів: які використовуються в Банку (бажано);
- Базові знання українського законодавства і нормативно-правових актів НБУ, що регулюють банківську діяльність (бажано).
- Вміння працювати у команді;
- Наявність військового квитка або тимчасового посвідчення військовозобов'язаного (для чоловіків).
Ми пропонуємо:
- офіційне працевлаштування та стабільну роботу в одному з провідних Банків України;
- фіксовану ринкову заробітну плату;
- соціальний пакет відповідно до КЗпП;
- можливість професійного та кар'єрного росту, корпоративне навчання
- медичне страхування;
- дитяча кімната для дітей співробітників з вихователем.
Контактна інформація →