ВАКАНСІЇ: Геодезист у Фастів
(вакансія від 20.06.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: по результатам співбесіди
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія «ІОЛІТ ТМ» шукає Геодезиста, бажано з досвідом роботи у дорожньому будівництві. Робота передбачає виконання геодезичних робіт на будівельних об'єктах, зокрема вкладання бруківки.
Вимоги:
- Досвід роботи геодезистом від 1 року;
- Знання сучасних геодезичних приладів та програмного забезпечення (Sokia,Leica, нівелір);
- Вміння виконувати точні виміри та розрахунки;
- Знання нормативно-правових актів у галузі дорожньо-будівельного комплексу;
- Вміння працювати в команді та комунікувати з іншими спеціалістами;
- Відповідальність, організованість та пунктуальність.

Обов’язки:
- Виконання геодезичних робіт на будівельних об'єктах;
- Виконувати розбивні роботи у ході дорожньо-будівельних робіт, визначення місця розположення елементів, створення внутрішньої розбивної мережі.
- Визначення розмірів та координат будівельних елементів;
- Контроль за правильністю виконання дорожньо-будівельних робіт згідно проекту;
- Визначення геометричних параметрів, розмірів та координат будівельних елементів;
- Взаємодія з іншими спеціалістами, включаючи інженерів та робітників будівельної бригади;
- Дотримання вимог безпеки праці та внутрішніх правил компанії.

Умови роботи :
- Офіційне працевлаштування.
- Графік роботи: 6 робочих днів (неділя- вихідний). Також є плаваючий тиждень-вихідних.
- Надаємо житло, харчування.

Чекаємо ваше резюме!!!
Розглядаємо кандидатів з усієї території України.
за дод. інформ. 0672103141

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua