Вимоги:
- уважність до деталей,
- відповідальне ставлення до роботи.

Умови роботи:
- позмінний графік роботи,
- безкоштовне транспортування до/ з роботи,
- офіційне працевлаштування і прозора система нарахування заробітної плати,
- своєчасна виплата заробітної плати двічі на місяць,
- виплата 13-ї зарплати,
- комфортні умови праці, забезпечення спецодягом,
- професійний розвиток за рахунок компанії,
- харчування, абонементи в спортзал і басейн,
- участь у соціальних ініціативах.

Обов’язки:
- формування кабельної в’язки,
- дотримання показників ефективності та якості,

Контактна інформація →