ВАКАНСІЇ: Асистент фінансового аналітика
(вакансія від 06.05.2025)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Привіт! Я Юлія — HRО у КСУ. І я, як і мої колеги, працюю із задоволенням, бо це більше, ніж просто робота.
У нас особлива атмосфера, яка надихає творити. Сильна корпоративна культура з власними традиціями.
Якщо тобі близьке професійне й креативне зростання — welcome в команду! З першого дня в тебе буде наставник, який підкаже, де найсмачніша кава і як розібратись у всіх процесах. У нас не просто бібліотека — у нас буккросинг, де книжки знаходять тебе самі. Щомісяця — розмови з колективом про важливе, поїздки, корпоративи, розвиток англійської, консультації з психологом — і справжня підтримка від мене, твого HR, на кожному етапі.
Маєш відповідний досвід і бажаш допомагати людям в потребі? Приєднуйся до нашої професійної команди міжнародного благодійного фонду «Карітас — Спес» в Україні. Наша діяльність спрямована на: подолання бідності, встановлення справедливості та відновлення гідності людини.
Готовий (-а)? Пиши вже зараз — і ставай частиною команди, яка справді піклується! Чекаємо на твоє резюме!
Вимоги: ПК: Word, Excel, Ppt, office 365, BAS.
ВО: економіка підприємства, бух. облік, фінанси.
Ми шукаємо асистента фінансового аналітика з базовим або середнім досвідом у сфері бухгалтерського обліку, аналітики та бюджетування. Якщо ви уважні до деталей, володієте Excel, 1-С, бажано, BAS, і маєте прагнення розвиватися в фінансовій сфері — запрошуємо до нашої команди!
Основні обов’язки:
- Аналіз витрат, доходів і відхилень від бюджету
- Підготовка фінансових звітів (місячних, квартальних)
- Участь у процесах бюджетування та фінансового планування
- Збір, перевірка та систематизація первинної фінансової інформації
- Робота з Excel-таблицями, звітами, базовими фінансовими моделями

Вимоги:
- Досвід роботи у сфері бухгалтерії або фінансового аналізу — від 1 року
- Базові знання бухгалтерського обліку та принципів бюджетування
- Впевнений користувач MS Excel (включаючи формули, зведені таблиці)
- Аналітичне мислення, уважність, відповідальність
- Знання 1С, BAS, або іншого фінансового ПЗ буде перевагою

Умови роботи:
Чому, саме МИ ?: спільна місія колективу — допомога людям в потребі.
Що МИ матимемо спільно:
- своєчасну оплату праці;
- можливість професійного /кар'єрного розвитку;
- робота в міжнародній організації з перспективою професійного та кар'єрного росту;
- достойні умови праці — офіс в центрі міста, близько від метро, з безперебійним інтернетом та генератором, смаколиками та запашною кавою. Офіс, що надихає!);
- гідне та достойне відношення в колективі;
- працевлаштування згідно З КЗпП України — лікарняні, відпустка, оплата праці та ін.;
- можливість постійного навчання, як міжнародного, так і національного.

Шановні кандидати!
- зверніть увагу — процедури найму «Карітас-Спес Україна» відображають наше зобов’язання захистити дітей і вразливих дорослих, а також персонал від жорстокого поводження та експлуатації;
- організація «Карітас-Спес Україна» вимагає від своїх співробітників ставитися до всіх людей з гідністю та повагою, активно запобігати переслідуванням, жорстокому поводженню, експлуатації, торгівлі людьми скрізь і завжди»;
- надсилаючи резюме на вакансію, Ви даєте згоду на обробку Ваших персональних даних, для цілей, необхідних для процесу набору персоналу, в рамках чинного законодавства України;
- термін розгляду надісланого резюме — від 3 до 7 робочих днів. Відсутність відповіді протягом цього часу означає, що на жаль, на сьогоднішній день ми не готові вам запропонувати цю вакантну позицію.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua