ОПИС ВАКАНСІЇ
Привіт! Давай знайомитися)
Office Better — компанія, яка робить офісне життя простішим та приємнішим. Ми не просто постачаємо товари для офісів, ми створюємо комфортне робоче середовище для наших клієнтів, забезпечуючи їх усім необхідним — від смачної кави до паперових рушників.
Обов’язки:
- Партнерство з керівництвом підрозділів для розробки та реалізації HR-стратегії, що відповідає бізнес-цілям компанії.
- Впровадження системи управління талантами: підбір, адаптація та розвиток співробітників. Впровадження програм навчання персоналу (LMS)
- Впровадження системи оцінки людського капіталу
- Консультування менеджерів щодо управління персоналом, конфліктних ситуацій та розвитку команди.
- Організація та проведення навчальних програм, семінарів та тренінгів.
- Аналіз ефективності HR-процесів та ініціювання змін для їх покращення.
- Участь у формуванні корпоративної культури та сприяння її розвитку
- Класичний рекрутинг — активний ефективний пошук і підбір кандидатів (1−2 ваканісії на місяць)
Вимоги:
- Досвід роботи на посаді HR або в суміжній сфері від 2 років.
- Знання основ HR-процесів та законодавства у сфері праці.
- Вміння працювати в команді та комунікувати з різними рівнями управління.
- Аналітичні здібності та стратегічне мислення.
- Високі організаційні навички та здатність до багатозадачності.
Ми пропонуємо:
- Конкурентоспроможну заробітну плату (55 ставка + 5 KPI)
- Можливість професійного розвитку та навчання.
- Дружню атмосферу в команді професіоналів.
- Соціальні гарантії та бонуси.
Якщо ти готовий до нових викликів і хочеш стати частиною нашої команди, надсилай своє резюме
Приєднуйся до нашої команди та щодня створюй світ, у якому хочеш жити!
Контактна інформація →