ВАКАНСІЇ: Провідний науковий співробітник музею
(вакансія від 08.08.2025)
Регіон: Київ
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Провідний науковий співробітник музею.
Вимоги
- освіта — вища (спеціальності — історія, музеєзнавство, мистецтвознавство, культурологія);
- впевнений користувач ПК, соціальних мереж;
- стаж музейної роботи від 3 років
- знання англійської буде перевагою.

Завдання та обов’язки.
- Брати участь у створенні експозиції і виставок, розробленні наукових довідок, концепцій, тематичних і тематико-експозиційних планів.
- Брати участь у монтажі експозицій та виставок.
- Відповідати за організацію відвідувачів музею та збирати статистичну інформацію по відвідуванню музею.
- Популяризувати роботу музею в інтернеті, ЗМІ та соцмережах.
- Брати участь в каталогізації, систематизації, вивченні фондів музею.
- Проводити екскурсії та читати лекції згідно з установленими нормами.
- Брати участь у роботі семінарів і конференцій.

Повинен знати:
- SMM-менеджмент; PR-менеджмент, контент-менеджмент, основи веб-дизайну
- новітні дослідження і методичну літературу в галузі музеєзнавства, театрознавства; передовий досвід вітчизняних і світових музеїв;
- норми охорони праці.

Особисті якості:
- комунікабельність;
- стресостійкість
- креативність;
- вмотивованість, відповідальність та зацікавленість в музейній роботі.

Умови:
- офіційне працевлаштування
- зарплата за результатами співбесіди
- можливість швидкого кар'єрного зростання

Резюме надсилати на адресу [см. контактную информацию ниже]

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua