? Вакансія: B2B-менеджер зі збуту товару в Компанії «Запчастинки»
? Місто: Кропивницький (робота віддалена, з будь-якого регіону України) ?? Про Компанію — інформація у другій половині вакансії. ? Графік: Пн-Пт, 09:00—18:00 (інколи може змінюватися, за попереднім погодженням)
? Основні обов’язки:
? Робота з існуючою базою клієнтів. ? Активний пошук та залучення нових B2B-клієнтів (СТО, магазини, гуртові покупці, корпоративні клієнти). ? Ведення переговорів, презентація товарів та умов співпраці. ? Супровід клієнтів: виставлення рахунків, контроль оплат. ? Побудова довгострокових відносин із партнерами. ? Аналіз ринку та конкурентів, пошук нових ніш і можливостей. ? Робота з CRM-системою (KeyCRM).
? Вимоги:
? Досвід роботи у B2B-продажах від 1 року (бажано — автозапчастини, автоаксесуари, техніка, суміжні товари). ? Вміння вести переговори та закривати угоди. ? Орієнтація на результат і фінансовий успіх. ? Знання Excel/Google Sheets, досвід роботи з CRM буде перевагою. ? Висока комунікабельність, відповідальність, організованість. ? Готовність працювати на результат і рости разом із компанією.
? Місія B2B-менеджера:
? Розвивати продажі імпортованого товару Компанії «Запчастинки». ? Формувати надійні партнерські відносини з бізнес-клієнтами. ? Залучати нові ринки та сприяти виходу компанії у ТОП-3 імпортерів автоаксесуарів в Україні.
? Заробітна плата:
? Ставка 8500 грн + % від продажів. ? Прогресивна система мотивації (чим більше залучених клієнтів — тим вищий дохід). ? Середній рівень доходу: від 20 000 грн, успішні менеджери заробляють 30 000грн, але можно й більше. (Це при стандартному графіку 5/7).
? Ми пропонуємо:
? Роботу в компанії з 13-річним досвідом та стабільною репутацією. ? Асортимент понад 175 000 найменувань автозапчастин і аксесуарів. ? Можливості кар'єрного та фінансового зростання. ?? Сучасні інструменти для роботи: CRM, маркетплейси, автоматизація. ? Навчання, підтримка та командна культура. ?‍?‍?‍? Згуртований колектив, тімбілдинги, корпоративна культура «З любов’ю до деталей і ТУРБОтою про Вас».
?‍? Навчання та стажування:
? Рекрутинг — Ви ознайомлюєтесь з нами, а ми з вами. Після проходження рекрутингу отримуєте відповідь: чи переходите далі. ? Інтеграція — теоретичне професійне навчання. ? Практика з наставником.
? Стажування — 10 робочих днів (вихідні не рахуються).

Ці дні без оплати, оскільки Ви навчаєтесь, а Ми ділимося знаннями.

Починаючи з 11-го дня: ставка 400 грн/день + % від продажів.

? Послідовність дій:
?? Напишіть у Telegram https://t.me/TereshenkoAlex, що Ви починаєте проходження рекрутингу, і відразу відправте резюме. ? Пройдіть рекрутинг за посиланням — https://sntgr.me/hVKiO та повідомте про завершення у Telegram. З повагою, Олександр +380508424235.
Про компанію «Запчастинки» Привіт! Мене звати Олександр, Я — засновник і власник компанії «Запчастинки».
Шлях компанії: • Початок — 2012 рік із ФОП. • Повноцінний старт бренду «Запчастинки» — 2016 рік. • Локація: м. Кропивницький. • Сфера: автозапчастини для будь-яких авто — від легкових до комерційних. ? Трохи в цифрах: • 13 років досвіду в автобізнесі. • 175 000+ SKU в асортименті. • 18 000 посилок щорічно. • 1 рік системного розвитку імпорту автозапчастин та аксесуарів.
? Цілі на 6 місяців: 1. Розширення відділу імпорту — ключовий напрямок росту. 2. Збільшення аналітичного підрозділу закупівель. 3. Найм спеціаліста з Instagram та Telegram. 4. Пошук або вирощування КВП (керівника відділу продажів). 5. Найм маркетолога. 6. Автоматизація навчання для нових і діючих працівників. 7. Впровадження аналітики по кожному товару з ціллю генерації автоматичних заявок на заводи. 8. Підвищення кваліфікації всієї команди.
? Стратегічні цілі на 2 роки: 1. Вийти в ТОП-3 найкращих B2B постачальників автотоварів в Україні. 2. Повна наявність ключового товару в Україні — швидка доставка без очікувань. 3. Якісний сервіс = постійний задоволений клієнт. 4. Розширення до гіпермаркету автозапчастин за асортиментом. 5. Розвиток сильної, згуртованої команди з регулярними мітингами, спільним відпочинком та постійною синхронізацією. ? Місія компанії Створювати найприємніший та найзручніший сервіс для клієнтів, щоб кожна покупка автозапчастин була швидкою, простою та наповненою позитивними емоціями ? ? Візія Формувати всередині компанії атмосферу роботи мрії — простір, де зібрані креативні, відкриті та щирі люди: бунтарі по природі, мандрівники в душі, світлі особистості, об'єднані спільною метою та прагненням змінювати світ на краще.+
? Цінності
- Клієнт на першому місці — задоволений клієнт повертається знову та радить нас іншим, а також це про внутрішнього клієнта в Компанії. Я власник надаю гарні умови роботи — а Ви мої клієнти які повині бути задоволеними, Ви робите свою роботу гарно — щоб Я як клієнт був задоволенний і відповідно нагородив за Вашу роботу, і так далі. Ми всі є клієнтами для когось.
- Відкритість і чесність — як у взаємодії з клієнтами, так і всередині команди.
- Якість у деталях — від картки товару до пакування й доставки.
- Швидкість реакції — час клієнта цінніший за все.
- Командний дух — працюємо як одне ціле, підтримуємо і допомагаємо один одному.
- Креатив і розвиток — постійно шукаємо нові рішення, навчаємось і вдосконалюємось.

Контактна інформація →