Ми, група компаній Y.E.S Group, до складу якого входять сильні бренди у сфері HoReCa: https://mavrapizza.com, https://mavraazia.com, https://coffeeart.ua, https://svintuzfranchise.com/, активно розвиваємося і хочемо досягти наших цілей за участю амбітного та цілеспрямованого Менеджера з навчання персоналу, який гратиме одну з ключових ролей у розвитку нашої компанії.
Обов’язки:
1. Розробка та реалізація програм навчання:
- • Аналіз потреб у навчанні співробітників на всіх рівнях.
- • Створення та впровадження корпоративних програм розвитку персоналу.
- • Розробка навчальних курсів, тренінгів, вебінарів (внутрішніх та зовнішніх).
- 2. Організація та проведення навчання
- • Проведення вступного навчання для нових співробітників. • Забезпечення регулярного навчання за soft skills та hard skills.
- 3. Оцінка ефективності навчання: Розробка системи оцінки знань та навичок після навчання. • Аналіз результатів та коригування програм на основі зворотного зв’язку.
- 4. Супровід кар'єрного та професійного зростання: • Участь у формуванні індивідуальних планів розвитку. • Підтримка системи наставництва, розвиток кадрового резерву.
- 5. Документація та звітність: • Ведення звітності щодо навчання, формування бази даних співробітників. • Підготовка бюджету на навчання та контроль його виконання.

Ми пропонуємо:
- Стабільну оплату праці, виплати без затримок; Зручний графік роботи: з 9:00 до 18:00
- Лояльне керівництво, дружню команду та комфортні умови праці;
- Можливості для професійного та кар'єрного зростання.

Якщо ви хочете стати частиною нашої команди та працювати в динамічній та доброзичливій атмосфері, відправте своє резюме на [[см. контактную информацию ниже]], напишіть в ТГ https://t.me/hrcoffeeart ; або дзвоніть за телефоном [+380632420963].
Ми чекаємо на вас!

Контактна інформація →