Вимоги:
- Наявність вищої освіти у сфері соціальної роботи, менеджменту, управління.
- Від 2 років досвіду управління роботою команди.
- Розуміння циклу проектного менеджменту.
- Досвід налагодження роботи з різними партнерами (організаціями, представниками влади, школами та ін.)
- Відмінні ?організаторські, виконавчі?та комунікативні навички.
- Розуміння основ підтримки людей, які пережили кризові ситуації.
- Вміння готувати та оформлювати звітність.
- Досвід комунікації з різними категоріями людей, тактовність та дипломатичність.
- Вміння працювати в команді.
- Здатність швидко навчатись.
- Дотримання основоположних принципів Червоного Хреста.
- Дотримання?принципу?конфіденційності?інформації.
- Відмінні?навички?роботи з комп’ютером (Word, Excel, бази даних, електронна пошта).

Буде плюсом:
- Досвід впровадження проектів.
- Досвід надання психосоціальної підтримки.
- Досвід роботи в громадських організаціях.
- Досвід роботи з населенням у кризових ситуаціях.
- Володіння англійською мовою.

Умови роботи:
- Комфортні умови праці.
- Цікава, різноманітна та багатозадачна робота.
- Участь у тренінгах та семінарах.
- Унікальний досвід роботи в громадській організації.
- Місце роботи: м. Хмельницький.

Обов’язки:
- Відповідальність за розгортання діяльності з надання психосоціальної підтримки в області.
- Забезпечення дотримання і впровадження системи планування, моніторингу, оцінки та звітності з ПЗПСП в області.
- Контроль та відслідковування виконання завдань проекту на обласному рівні.
- Робота в координації з Спеціалістами з ПЗПСП, Головою обласної організації ТЧХУ для налагодження системи надання ПЗПСП в області.
- Координація діяльності асистента з ПЗПСП в області та районних координаторів з ПЗПСП на місцях.
- Контроль та відслідковування виконання завдань проекту на обласному рівні.
- Створення плану діяльності, включно з графіком проведення заходів з ПЗПСП.
- Забезпечення комунікації та координації з координаторами інших напрямів (за наявності таких), неурядовими організаціями, органами державної влади для забезпечення якісного надання психосоціальної підтримки в області, в тому числі — участь у спільних заходах з оцінки потреб найбільш вразливих груп населення, налагодження роботи з місцями компактного проживання ВПО, тощо.
- Здійснення комунікації та кооперації з партнерами в області задля якісного та ефективного надання психосоціальної підтримки.
- Координація процесу видачі сімейних ПСП наборів та облаштування просторів ПЗПСП в регіоні.
- Контроль бюджету Проекту на обласному рівні та витрат згідно ліній бюджету, підготовка попередніх бюджетів відповідно до планів діяльності.
- Фасилітація наживо та онлайн тренінгів й інших навчальних заходів (воркшопів, інформаційних сесій, семінарів та інше) у сфері ПЗПСП для співробітників та волонтерів ТЧХУ, а також для населення, фахівців першої лінії (в тому числі фахівців соціальної, медичної, освітньої сфер, тощо) та партнерів при наявності сертифіката тренера/інструктора та відповідних рекомендацій.
- Підготовка та подача звітної документації на щомісячній основі.
- Створення системи підготовки та підтримки співробітників і волонтерів в області, в тому числі планування та забезпечення проведення необхідних тренінгів, щомісячних зустрічей команди, тощо.
- Контроль за дотриманням мінімальних стандартів надання психосоціальної підтримки в умовах реагування на збройний конфлікт в Україні.

Контактна інформація →