Привіт! Любите працювати зі словами, робити контент зрозумілим і легким для читання? Чудово організовуєте свою роботу та вмієте все тримати під контролем? Тоді ця вакансія саме для вас!
Ми шукаємо фахівця, який допоможе нам знаходити талановитих авторів, керувати контент-завданнями та забезпечувати їх якісне виконання. Ви будете вичитувати, редагувати та оновлювати тексти, звертати увагу на деталі та щодня допомагати команді ставати кращою.
Ваші організаторські навички, уважність і здатність чітко комунікувати стануть ключовими для успіху в цій ролі. Якщо вам подобається бачити результати своєї роботи та впливати на якість контенту — будемо раді вітати вас у нашій команді!
? Умови роботи:
- Дистанційна робота. Тривалість робочого дня — 8 годин.
- Гнучкий графік роботи: Ви можете починати робочий день у проміжку з 7:00 до 11:00, обираючи час, який найбільше відповідає вашому ритму та потребам.
- 30 днів відпустки на рік.
- Співпраця по ФОП.
- Можливість для розвитку всередині колективу, також ви отримаєте підтримку на етапі онбордингу.
- Відкрите спілкування з командою та можливість вносити свої ініціативи по оптимізації роботи, комунікацію з командою.

? Важливі навички:
- Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate +.
- Навички роботи з контентом: вичитка, редагування, розуміння змісту.
- Володіння Google Sheets/Google Docs.
- Знання SEO-оптимізації та копірайтингу будуть перевагою.
- Розуміння основних метрик якості контенту буде перевагою.
- Знання ніші gambling/iGaming буде вагомою перевагою.

? Основні задачі:
- Пошук райтерів для проекту, повна комунікація з ними: постановка задач, комунікація щодо вимог та якості, перевірка виконаних завдань, фідбек.
- Часткова підготовка та вичитка контенту, включаючи редагування та перевірку змісту на відповідність вимогам SEO та бізнес-стратегії.
- Стандартизація якості контенту — встановлення базових вимог на рівні команди, аналіз конкурентів, впровадження нових підходів до роботи з текстами та процесами.
- Взаємодія з командою для покращення контенту та відповідності вимогам пошукової оптимізації.

? Етапи співбесід:
- Співбесіда з рекрутером (45 хвилин)
- Тестове завдання (1−3 дні)
- Технічна співбесіда (1 година)
- Офер ??

Контактна інформація →