ВАКАНСІЇ: Маркетолог
(вакансія від 18.06.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: 80000 грн., залежить від професійних навичок
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Маркетолог в компанії «Намоменті» що займається обміном валют та криптовалют, має велику відповідальність за стратегію просування компанії та її продуктів, а також за взаємодію з командою маркетологів, щоб досягти максимальних результатів.
https://www.instagram.com/namomente.ua
Ось кілька ключових аспектів, які повинні бути в його обов’язках:
1. Розробка маркетингових стратегій:
Створення комплексних маркетингових кампаній для залучення клієнтів, зокрема як фізичних осіб, так і бізнесу. Використання цифрових каналів для просування, таких як SEO, контент-маркетинг, соцмережі, формування бюджету, а також стратегій для підвищення обізнаності про бренд.
2. Аналітика ринку:
Моніторинг трендів на ринку валют та криптовалют, конкурентів, а також вплив нових регуляцій чи законодавчих змін. Використання даних та аналітики для прийняття обґрунтованих рішень щодо маркетингових активностей.
3. Керування командою:
Мотивація та розвиток: Створення позитивної робочої атмосфери, де кожен член команди відчуває підтримку і може розвиватися професійно. Делегування завдань: Розподіл обов’язків серед членів команди в залежності від їх сильних сторін, досвіду та навичок.
Командна робота: Залучення команди до прийняття рішень та залучення ідеї від кожного члена, щоб покращити результат кампаній.
Зворотний зв’язок: Оцінка результатів роботи команди та надання конструктивного зворотного зв’язку для постійного вдосконалення.
4. Управління брендом:
Формування іміджу компанії, яка є надійною, інноваційною та безпечною на ринку криптовалют та фінансів. Робота над підвищенням довіри до бренду через прозорість, інформування клієнтів про переваги та можливості обміну валют чи криптовалют.
5. Знання та дотримання регуляцій:
Розуміння правових аспектів, які стосуються обміну валют і криптовалют, забезпечення відповідності компанії місцевим та міжнародним регуляціям.
6. Лідерські навички:
Вміння вирішувати конфлікти та знаходити компроміси у команді. Розвиток комунікаційних навичок для ефективного управління різними підрозділами компанії та взаємодії з іншими відділами.
В цій ролі важливо поєднувати стратегічне мислення з практичними навичками управління людьми, оскільки успіх маркетингових кампаній безпосередньо залежить від ефективності роботи команди та здатності адаптуватися до змін на ринку криптовалют і валют. Чекаємо на ваш дзвінок! 0773334040 З повагою HR відділ!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua