Формат: віддалена робота Напрямок: підбір робітників на заводи в Європі (різноробочі, оператори лінії, фахівці) Оплата: Фіксована оплата за кандидата + KPI
Що потрібно робити?
- Шукати кандидатів через різні канали (робочі сайти, соцмережі, сарафанне радіо).
- Проводити первинні інтерв'ю та перевіряти мотивацію кандидатів. -
- Вносити дані в CRM (Google-таблиці/форма).
- Підтримувати зв’язок з кандидатом до виїзду/виходу на роботу.

Що ми пропонуємо?
Гнучкий графік, можна поєднувати з основною роботою. Фіксована оплата за кандидата — до 100 євро за кожного закритого кандидата. Навчання, допомога та доступ до бази вакансій. Можливість кар'єрного зростання до головного рекрутера.
Кого ми шукаємо? Досвід у рекрутингу (можливо мінімальний досвід). Вміння знаходити кандидатів і переконувати. Відповідальність та самостійність.

Контактна інформація →