ВАКАНСІЇ: Економіст
(вакансія від 31.07.2025)
Регіон: Біла Церква
Зарплата: За результатами співбесіди
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Запрошуємо у колектив, де цінують кожного, економістів!
Чому обирають саме нас — «ОЛІМП-М»?
ТОВ «ОЛІМП-М» — це сучасна компанія, яка гарантує високу якість свинини завдяки інноваційним технологіям і контролю на кожному етапі виробництва.
Раді будемо почути твій дзвінок або побачити твоє резюме, якщо ти:
? Впевнений користувач ПК;
? Маєш досконале знання 1С (зведені таблиці, логічні формули), а також Excel;
?Комунікабельний, відповідальний, стресостійкий, уважний до деталей, швидко навчаєшся та здатний працювати в інтенсивному режимі;
?Маєш вищу освіту (економіка, фінанси, бухгалтерський облік);
?Маєш досвід роботи на посаді бухгалтера або економіста від 2 років.
На посаді в «ОЛІМП-М» ти будеш відповідати за:
- Здійснення щоденного аналізу та контролінгу витрат підприємства.
- Ведення оперативних звітів.
- Аналіз витрат сегментів бізнес-моделі та їх вплив на прибутковість сегменту (складська логістика, транспортна логістика, адміністративні витрати тощо).

Ставши частиною нашої команди, ти отримаєш:
? Офіційне працевлаштування та конкурентну заробітну плату;
? Професійну і дружню команду;
? Підтримку керівників та колег на будь-якому етапі.
Час діяти — приєднуйся до нашої команди професіоналів!
Work: https://www.work.ua/jobs/by-company/2918887/
Якщо ця робота тебе зацікавила, і ти хочеш дізнатися більше, надсилай своє резюме або телефонуй за номером: +38 (068) 771 70 79 — Євгенія.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua