ВАКАНСІЇ: Землевпорядник
(вакансія від 11.06.2025)
Регіон: Самар
Зарплата: Обговорюється на співбесіді
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вимоги:
- Вища освіта у сфері землевпорядкування, геодезії, землеустрою або архітектури.
- Досвід роботи у сфері земельних відносин від 2 років.
- Знання Земельного права, нормативних актів щодо реєстрації земельних ділянок та містобудівної документації.
- Досвід роботи з ГІС-системами, програмами землевпорядкування, електронними кадастровими картами.
- Вміння працювати з документацією, вести переговори, аналізувати законодавчі зміни.
- Уважність, відповідальність, орієнтація на результат.

Умови роботи:
- Офіційне оформлення відповідно до трудового законодавства.
- Стабільна заробітна плата.
- Можливість професійного розвитку та навчання.
- Робота в команді фахівців з можливістю впливати на розвиток громади.

Обов’язки:
- Організація та ведення земельного кадастру громади.
- Підготовка проєктів землеустрою, технічної документації, детальних планів території.
- Оформлення прав на земельні ділянки, підготовка проєктів рішень про надання земельних ділянок у власність, орендучи користування.
- Проведення інвентаризації земель, перевірка дотримання норм землекористування.
- Підготовка висновків щодо цільового використання земель, аналіз земельних ресурсів громади.
- Взаємодія з Державним земельним кадастром, реєстрація земельних ділянок, внесення змін до реєстрів.
- Контроль за виконанням земельного законодавства та участь у вирішенні земельних спорів.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua