Вакансія: HR-менеджер
Обов’язки:
- Підбір персоналу та проведення онлайн співбесід;
- Адаптація нових співробітників;
- Ведення кадрової документації;
- Розвиток та впровадження HR-політики компанії;
- Розвиток корпоративної культури та створення командного духу.

Вимоги:
- Досвід роботи в HR або на аналогічній посаді (бажано, але не обов’язково);
- Комунікабельність та вміння працювати в команді;
- Бажання вчитися та розвиватися в HR-сфері.

Ми пропонуємо:
- Стабільний графік 5/2;
- Віддалену роботу;
- Можливість розвитку та кар'єрного зростання;
- Дружній колектив та цікаві проекти.

Якщо ти готовий стати частиною нашої команди та розвиватися разом з нами, надсилай своє резюме!

Контактна інформація →