ВАКАНСІЇ: Лікар-анестезіолог (дитячий) у відділення анестезіології та інтенсивної терапії
(вакансія від 17.06.2025)
Регіон: Одеса
Вид зайнятості: повна зайнятість, неповна зайнятість
Досвід роботи: готові взяти без досвіду
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вакансія: Лікар-анестезіолог (дитячий) у відділення анестезіології та інтенсивної терапії
Місто: Одеса
Формат роботи: повна зайнятість
Компанія: КНП Дитяча міська клінічна лікарня № 3, ОМР
Вітаємо!
Ми — команда Дитячої міської клінічної лікарні № 3 в Одесі. Кожного дня наша місія — турбота про здоров’я та життя дітей, підтримка їхніх родин і розвиток сучасної медицини. Зараз ми відкриті до співпраці з новим лікарем-анестезіологом у відділення анестезіології та інтенсивної терапії.
Ми віримо, що робота лікаря-анестезіолога — це не лише про професіоналізм, а й про людяність, турботу та бажання допомогти маленьким пацієнтам навіть у найскладніших ситуаціях.
Ваші основні обов’язки:
- Проведення анестезіологічного забезпечення під час хірургічних втручань у дітей різного віку;
- Забезпечення кваліфікованого догляду та лікування у відділенні інтенсивної терапії;
- Моніторинг стану пацієнтів до, під час та після операцій;
- Взаємодія з батьками та родинами пацієнтів, надання консультацій;
- Підтримка командної роботи з іншими лікарями та медичним персоналом.

Якими будуть ваші задачі:
- Планування та проведення різних видів анестезії;
- Оцінка ризиків та підготовка пацієнтів до операцій;
- Надання невідкладної допомоги у критичних ситуаціях;
- Ведення медичної документації згідно із сучасними стандартами;
- Внесення своїх ідей у розвиток відділення та лікарні.

Кого ми шукаємо:
- Освіта — вища медична (спеціалізація «Дитяча анестезіологія або Анестезіологія та інтенсивна терапія »);
- Готові розглядати молодих спеціалістів без досвіду — ми підтримуємо та навчаємо;
- Відповідальність, уважність до деталей, стресостійкість;
- Бажання працювати з дітьми, емпатія та відкритість;
- Вітається досвід роботи у стаціонарних відділеннях (але не є обов’язковим);
- Відкритість до розвитку, командної роботи та нових знань;
- З повагою ставимось до ветеранів та надаємо їм перевагу при працевлаштуванні.

Що ми пропонуємо:
- Роботу, яка має сенс і приносить реальну користь дітям та їхнім родинам;
- Сучасне обладнання та можливість професійного розвитку;
- Офіційне працевлаштування, стабільність та соціальні гарантії;
- Дружню команду, підтримку наставників і можливість навчання;
- Гнучкий графік;
- Можливості для навчання, участі у тренінгах, конференціях;
- Турботу про нових співробітників, особливо якщо ви починаєте кар'єру або повертаєтесь до професії після перерви;
- Підтримку ветеранів — ми цінуємо ваш досвід та готові сприяти адаптації в колективі.

У нас ви знайдете команду, яка завжди підтримає, допоможе розкрити ваш потенціал і дасть можливість змінювати життя дітей на краще. Якщо ви шукаєте місце, де важлива ваша думка та професійний ріст — будемо раді бачити вас серед нас!
Зав. відділенням Костянтин Паркаєв 0969944753 (телеграм, вайбер)

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua