ВАКАНСІЇ: Бухгалтер
(вакансія від 03.04.2025)
Регіон: Одеса
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Запрошуємо в команду :
Головного спеціаліста відділу з питань ветеранської політики
Вимоги:
- Громадянство України
- вільне володіння державною мовою
- вища освіта рівня бакалавр, магістр
- досвід роботи від 2-х років

Напрям роботи та завдання:
Реалізація державної політики у сфері соціального захисту та забезпечення отримання всебічної підтримки ветеранів та їх сімей. Посада включає координацію роботи з різних видів діяльності, спрямованої на впровадження державних проєктів.
Основні завдання:
- Своєчасне виконання завдань, спрямованих на забезпечення ефективного функціонування відділу.
- ділове листування з державними органами в межах визначених компетенцій.
- ведення бухгалтерського обліку та фінансової звітності(казначейство)

Бажані особисті якості, та професійні навички:
- дипломатичність
- стресостійкість
- багатозадачність
- прагнення навчатись
- уважність
- відповідальність
- активна громадська позиція .

Професійні знання (бажано розуміти закони):
Конституція України, закони України «Про державну службу», «Про місцеві державні адміністрації», «Про запобігання корупції».
Мета посади:
Реалізація державної політики у сфері соціального захисту ветеранів та їх сімей. Ця посада містить в собі організацію та координацію в отриманні допомоги та консультування наявних державних програм для ветеранів та їх сімей.
Будемо раді бачити амбітних та цілеспрямованих людей в нашій команді змін.
Перевага першочергово надається ветеранам/ветеранкам та їх сім?ям.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua