Вимоги:
- Вища освіта.
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 років.
- Вільно володіння українською мовою;
- Досвід ведення військового обліку та складання звітності з військовозобов'язаних на підприємстві — обов’язково!
- Знання трудового законодавства
- Вміння працювати з великим обсягом інформації та дотримуватися строгих термінів.

Умови роботи:
- офіційне працевлаштування згідно трудового законодавства,
- повна зайнятість;
- повністю офіційна зарплата (оклад + надбавки + премії за підсумками роботи), своєчасна виплата заробітної плати 2 рази на місяць;
- щорічні основні оплачувані відпустки тривалістю 24 календарних дня (та інші додаткові відпустки, передбачені законодавством)
- дотримання всіх соціальних гарантій, передбачених законодавством (щодо робочого часу, відпусток, лікарняних тощо)
- дружній колектив
- комфортні умови роботи

Обов’язки:
- Кадрове адміністрування в повному обсязі: прийом, переведення, звільнення працівників, заповнення трудових книжок облік і ведення особових справ, ведення журналів реєстрації наказів і трудових книжок; складання графіків відпусток, оформлення лікарняних, складання статистичної звітності, видача довідок з місця роботи.
- Ведення військового обліку та складання звітності з військовозобов'язаних на підприємстві.
- Ведення бази даних співробітників

Контактна інформація →