ВАКАНСІЇ: Різчик, підгонщик з металу (4 р.)
(вакансія від 18.04.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: 35000 грн., рівень ЗП готові обговорювати індивідуально в залежності від досвіду та об'єму роботи
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 5 років
Освіта: середня спеціальна
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія ТОВ «ПРО ІНЖИНІРИНГ ГРУП» — інжинірингова компанія повного циклу. Ми виконуємо проектування та будівництво зовнішніх інженерних мереж по всій Україні (водопровід, каналізація, тепломережі, зв’язок). Ми пропонуємо цікаві проекти та можливості для професійного зростання.
Вимоги:
- Досвід роботи на аналогічній посаді протягом мінімум 5 років.
- Вміння працювати з електрогазовим інструментом по металу і трубам
- Розуміння технічних малюнків і схем різної складності.
- Знання правил і норм безпеки при роботі з металом.
- Відповідальність, уважність до деталей і вміння працювати в команді.

Обов’язки:
- Виконання різальних робіт згідно з технічними малюнками і схемами.
- Забезпечення високої якості і точності різки металу.
- Дотримання правил техніки безпеки при роботі з різальним обладнанням.
- Підтримка чистоти і порядку на робочому місці.
- Співпраця з іншими членами команди для досягнення спільних цілей.

Ми пропонуємо:
- Офіційне оформлення, виконання вимог КЗпП України.
- Стабільну заробітну плата вище середнього по ринку.
- Режим роботи: з 08:00—18:00, субота 08:00—14:00. Неділя — вихідний
- Локація роботи: Україна (в залежності від проєкту).

Для більш швидкого відгуку на вакансію писати у вайбер, вотсап 0633844249 або у телеграм @krilya_za_spinoy3.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua