Вимоги:
- Вища освіта.
- Досвід роботи від 2-х років.
- Знання основ кадрового діловодства та КЗпП України.
- Користувач програми 1-С.

Умови роботи:
- Ведення кадрового діловодства у повному обсязі (прийом, звільнення, відпустки, переведення);
- Табелювання обліку робочого часу;
- Обробка листів тимчасової непрацездатності;
- Розміщення вакансій на спеціалізованих сайтах, пошук персоналу та закриття вакансій.

Обов’язки:
- Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка та лікарняний.
- Графік роботи 5/2.

Якщо Ви полюбляєте динамічну роботу, цікаві завдання, маєте такі риси характеру, як ГНУЧКІСТЬ, ДОБРОЗИЧЛИВІСТЬ, УВАЖНІСТЬ, ЛЮБОВ ДО ЛЮДЕЙ, ВИСОКИЙ РІВЕНЬ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ, то очікуємо на Ваше резюме.

Контактна інформація →