ВАКАНСІЇ: Керівник виробничих напрямків, операційний директор у Снятин
(вакансія від 18.04.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: Залежить від досвіду кандидата
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 5 років
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія SUNVITA GROUP національний виробник вологих серветок, яка успішно працює на рику з 2017 року. За цей час компанія показала себе:
- як надійний та інноваційний гравець у своїй галузі,
- лідер галузі по кількості виготовленої вологої серветки,
- єдиний в Україні виробник валиків для чищення одягу.

Ми не зупиняємось на досягнутому! В зв’язку з розвитком виробництва та запуском нових продуктів відкриваємо вакансію Керівника виробничих напрямків (операційного директора).
Ключова задача:
Забезпечити ефективне, безперебійне та рентабельне функціонування всіх напрямків виробництва з фокусом на якість продукції, виконання планів, оптимізацію витраті розвиток команди.
Основний функціонал:
- Координація всієї операційної діяльності (забезпечити організованість, порядок, стабільність у щоденній роботі)
- Виконання виробничих планів
- Побудова ефективної структури кожного напрямку виробництва
- Оптимізація процесів згідно з принципами LEAN (усунення втрат, стандартизація, покращення).
- Формування сильної команди: підбір, розвиток, мотивація (бути лідером для людей — підтримувати, навчати, мотивувати).

Що ми цінуємо:
- Успішний досвід управління виробництвом або операційною діяльністю (3+ роки)
- Сильно розвинуті лідерські навички
- Практичні навички впровадження змін, покращення системи мотивації, командної роботи
- Розуміння основ LEAN, 5S — буде перевагою
- Навички антикризового мислення та стратегічного планування

Ми пропонуємо:
- Унікальну можливість впливати на розвиток компанії, яка є лідером серед виробників в Україні у своїй галузі.
- Участь у побудові сучасної виробничої системи по нових напрямках виробництва: від формування команди до впровадження передових управлінських підходів.
- Свободу у прийнятті рішень і реалізації ініціатив, якщо вони спрямовані на ефективність, якість і зростання.
- Підтримку власників та керівництва, які відкриті до ідей і готові інвестувати в розвиток.
- Конкурентну заробітну плату, прозору систему бонусів, а для релокованих кандидатів — компенсацію проживання.
- Можливість залишити свій слід в історії компанії, яка перетворюється з традиційного виробника на інноваційного гравця ринку.

? Якщо у вас є відповідний досвід, бажання будувати потужну виробничу компанію та бачення, як зробити виробництво ефективним і людяним — надсилайте резюме! Будемо раді знайомству!
Разом із резюме просимо коротко описати 2−3 приклади реалізованих проєктів або управлінських рішень, які демонструють ваш досвід у побудові команди, оптимізації виробництва, впровадженні змін або покращенні ефективності. Нам важливо побачити конкретні результати, яких ви досягли на попередніх позиціях.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua