ВАКАНСІЇ: Ком'юніті-менеджер
(вакансія від 10.05.2025)
Регіон: Дистанційно
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Привіт! Мене звати Катерина, і я HR Business Booster Academy! Наша академія входить до складу міжнародного холдингу Business Booster, що об'єднує спеціалістів з усього світу. Ми працюємо тільки дистанційно, і зараз у зв’язку з розширенням нашої клієнтської бази, ми ТЕРМІНОВО шукаємо ком’юніті менеджера.
Якщо ти хочеш:
- бути обличчям нашої спільноти;
- мати постійну комунікацію з власниками більш ніж 200 компаній;
- постійно навчатися та професійно розвиватися;
- працювати віддалено з будь-якої точки світу;
- працювати у молодому колективі з великими амбіціями, тоді потрібно читати далі і спробувати себе :)

Хто ми?
Business Booster — це міжнародна Ed-Tech компанія з офісом у Нью-Йорку, яка успішно працює з 2008 року. Наша місія — допомагати власникам малого та середнього бізнесу впроваджувати ефективні системи управління та розвивати їх бізнеси.
Наші клієнти — це власники бізнесів з усього світу, які шукають нові можливості для зростання та оптимізації своїх процесів. Ми вже допомогли понад 1 000 підприємцям у різних галузях впровадити ефективні бізнес-інструменти та покращити операційну діяльність. За роки роботи ми створили платформу для автоматизації бізнес-процесів, що дозволяє нашим клієнтам покращувати управління завданнями, відстежувати ключові показники та масштабувати свою діяльність ефективніше. Ми фокусуємося на практичному впровадженні рішень, які значно полегшують щоденну роботу підприємців.
Що саме входить в обов’язки ком’юніті-менеджера?
- організовувати та проводити онлайн та офлайн заходи;
- регулярно вести комунікацію з клієнтами та виявляти їх потреби;
- створювати безліч креативів та презентацій;
- проводити збір зворотного зв’язку після заходу від наших клієнтів;
- підтримувати активну комунікацію з клієнтами та бути серцем нашої спільноти.

Які вимоги до кандидата?
- володіння пакетом Google Office на рівні досвідченого користувача
- обов’язково наявність досвіду в проведенні івентів і онлайн-заходів, або в публічних виступах
- креативність та енергійність.

Що ти отримаєш?
- Гнучкий графік роботи з понеділка по п’ятницю з орієнтиром на робочі години компанії 9:00—18:00;
- Етапи адаптації: відбір анкет, тестове завдання, індивідуальна онлайн-співбесіда, оплачуваний тестовий тиждень (до 5 днів), випробувальний термін (до 1 місяця);
- Безперервне навчання та підтримка від компанії;
- Можливість розвитку до адміністративних посад
- Регулярну та вчасну заробітну плату двічі на місяць

Ми шукаємо людину, яка готова розвиватися разом із нами та брати активну участь у запуску нових послуг компанії. Якщо це про тебе — приєднуйся до нашої команди!
Бажаємо успіхів у відборі!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua