Задачі посади:
- Вивчення цінності продукту з різних сторін (для клієнта, для Банку, в поєднанні з діючими продуктами, собівартості, терміну реалізації, процесу запровадження в програмних комплексах банку тощо)
- Розвиток пасивних продуктів та проектів

Основні функціональні обов’язки:
- Досліджень клієнтського досвіду конкурентів, та формування пропозицій для розвитку пасивних продуктів;
- Розробка та модифікація існуючих пасивних продуктів та процесів у відповідності до стратегії Банку та для забезпечення попиту цільової аудиторії;
- Розробка та оновлення стандартів продуктів, банківських розпорядчих та регулятивних документів;
- Формування бізнес-вимог щодо розробки та /або модифікації програмного забезпечення для впровадження або удосконалення пасивних продуктів та процесів;
- Проведення тестування нового або модифікованого програмного забезпечення з метою перевірки на відповідність бізнес-вимогам на розробку/ модифікацію програмного забезпечення;
- Моніторинг чинного законодавства, в частині пасивних продуктів;
- Участь в узгодженні процедур інших підрозділів Банку, що стосуються пасивних продуктів;
- Участь в укладанні договорів на прийом платежів з агрегаторами платежів, Платіжними системами грошових переказів, учасниками платіжних систем грошових переказів, платіжними організаціями платіжних систем;
- Супроводження процесів в рамках договорів з платіжними системами, в тому числі щодо грошових переказів та сервісів прийому платежів населення;
- Підготовка звітності за напрямком, моніторинг показників роботи продукту
- Надання консультаційної та методологічної допомоги працівникам мережі та працівникам задіяних підрозділів Банку щодо транзакційних/карткових продуктів та процесів.
- Аналіз та роботу з відгуками, зворотнім зв’язком та побажаннями користувачів та клієнтів.

Вимоги до кандидата:
- Вища освіта
- Досвід роботи з пасивними продуктами, напрямком прийому платежів
- Знання банківських технологій, банківських продуктів, функціональних можливостей банківських систем;
- Досвід написання бізнес-вимог, щодо впровадження нових продуктів та сервісів чи послуг;
- Рівень досвідченого користувача, навики та знання основ роботи в програмах MS Office (Word/Excel/PowerPoint, Project).
- Навички щодо використання програмних продуктів: які використовуються в Банку (бажано).

Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування та стабільну роботу в одному з провідних Банків України.
- Конкурентну ринкову заробітну плату та щорічний бонус.
- Соціальний пакет відповідно до КЗпП (додатково 2 дні щорічної відпустки).
- Можливість професійного та кар'єрного росту, корпоративне навчання.
- Медичне страхування за рахунок банку та пільгові умови для членів родини.
- Дружню атмосферу в колективі професіоналів.
- Дитяча кімната для дітей співробітників з вихователем.

У нашому банку ви також знайдете можливості для активного відпочинку та командної взаємодії:
- Танцювальні тренування, йога-класи (офлайн та онлайн).
- Корпоративна футбольна команда.
- Програми з ментального здоров’я.

Якщо ви готові приєднатися до нашої команди та застосувати свій досвід для досягнення високих результатів, надсилайте своє резюме на нашу пошту.
Банк Кредит Дніпро — надійність, професіоналізм та розвиток разом з вами!

Контактна інформація →