ВАКАНСІЇ: Middle Graphic Designer
(вакансія від 08.08.2025)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: 25000 грн., Формується з відсотку за виконанні таски
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Всім привіт!?
Ми студія графічного та веб-дизайну, Whales.
Про Вакансію:
Наша студія шукає досвідченого та самостійного графічного дизайнера, який відповідатиме за розробку логотипів, айдентики, презентацій та різних маркетингових матеріалів. Ми шукаємо творчого професіонала, здатного ухвалювати рішення і працювати в стислі терміни на умовах постійної зайнятості. Робота Віддалено.
Основні обов’язки:
- Створення мудбордів та ресьорчу для проєкта.
- Розробка логотипів та айдентик: створення логотипів, кольорових палітр, шрифтів і графічних елементів з формуванням цього у брендбук.
- Дизайн бренд-матеріалів: підготовка презентацій, пітч-деків, маркетингових матеріалів та банерів відповідно до потреб клієнтів.
- Командна робота: співпраця з тім-лідом і проджект-менеджером для виконання дедлайнів і забезпечення якості.

Вимоги до кандидата:
- Досвід роботи в графічному дизайні від 2- років.
- Якісне портфоліо, що включатиме в себе приклади логотипів та айдентики. (обов?язкво, щоб були логофоліо та великі айдентики)
- Глибокі знання і досвід використання таких програм і сервісів як Figma (обов?язково), Adobe Illustrator, Photoshop і InDesign.
- Вміння працювати в команді, здатність працювати в стислі терміни і дотримуватися дедлайнів.
- Розуміння технічних аспектів дизайну, включно з композицією, кольором, шрифтами тощо.
- Здатність до творчого мислення, а також уміння ухвалювати рішення і вирішувати проблеми.
- Досвід у веб-дизайні — плюс.
- Досвід у роботі з конструкторами (WIX, Squarespace, Readymag, Webflow), буде плюсом, але але не є обов’язковим.
- Досвід роботи з AI інструментами (Chat GPT, Gemini, Sora, Midjourney і т.п.)

Що ми пропонуємо:
- ЗП формується з відсотка (25%) за кожен виконаний таск, ставки немає. Оплата буде відбуватися один раз на місяць, кожного першого числа.
- Графік з 09:00 до 18:00. Можна змінювати, але важливо працювати в денний час, щоб мати можливість повноцінно коммунікувати з командою.
- Розвинута система бонусів

Процес найма: 1. Співбесіда з Тім-Лідом. 2. Тестове завдання. 3. Офер.
ВАЖЛИВО:
Розглядаємо посилання тільки на Behance, Dribbble, або власний сайт. Кандидати без портфоліо розглядатися не будуть ?.
Якщо ви дочитали до цього місця то залишіть в своєму повідомленні цей смайлик — ?.

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua