Привіт, давай знайомитись :-)
Головна цінність Best Way Foods — це люди, тому ми будуємо довірчі відносини, дбаємо про потенціал і розвиток кожного співробітника компанії.
Тобі до нас, якщо ти мрієш про дружній колектив, в якому знайдеш не лише компетентних колег, а й друзів.
Ми обіцяємо тобі динамічне середовище та культуру перемоги.
Наразі компанія активно розвиває нові напрямки, запускає амбіційні проекти і в зв’язку з цим запрошує в свою команду HR People Partner
Основні обов’язки:
Партнерство з бізнесом
- Бути довіреним радником для керівників напрямку.
- Допомагати приймати управлінські рішення, базуючись на HR-аналітиці, даних та цінностях компанії.
- Участь у розробці та вдосконаленні HR-процесів групи компаній.

Життєвий цикл співробітника
- Проведення адаптації, контроль випробувального терміну.
- Проведення регулярних 1-на-1 зустрічей.
- Exit-інтерв'ю, аналітика причин звільнень.
- Актуалізація бази даних співробітників.

Оцінка ефективності та розвиток
- Впровадження Performance Review, OKR, Continuous Feedback, PDP.
- Виявлення потреб у розвитку, підбір форматів навчання.

HR-аналітика та HRIS
- Повне ведення HRIS.
- Формування HR-аналітики для HRD та керівництва.

Комунікація та культура
- Підтримка внутрішньої культури та ритуалів BWF.
- Підготовка внутрішніх комунікацій щодо HR-ініціатив.
- Співпраця з офіс-менеджером для створення комфортного робочого середовища.

Професійні знання:
- Життєвий цикл співробітника, сучасні HR-практики.
- Техніки 1-на-1, exit-інтерв'ю, зворотний зв’язок.
- OKR, 360°, PDP, Continuous Feedback.
- Базові знання трудового законодавства.
- Основи командної динаміки, корпоративної культури та організаційної психології.

Практичні навички:
- Впевнене користування HRIS.
- Ведення HR-аналітики: звіти, висновки, тенденції.
- Фасилітація процесів адаптації, фідбеку, оцінки.
- Підготовка внутрішніх комунікацій (листи, оголошення, презентації).
- Робота з внутрішніми базами та структурою співробітників.
- Проєктний менеджмент у HR-ініціативах.

Soft skills:
- Ініціатива: не чекаєш вказівок, сам/а знаходиш рішення.
- Орієнтація на результат: доводиш справи до кінця.
- З позитивною енергією: створюєш безпечну й натхненну атмосферу.
- Відкритість до зростання: вмієш приймати зворотний зв’язок.
- Емоційна компетентність: чутливість до настрою людей.
- Командна робота: працюєш на спільний результат.
- Організованість: структуруєш все — від думок до процесів.
- Гнучкість: швидко адаптуєшся до змін.

Що ми пропонуємо:
- Роботу в стабільній та надійній компанії.
- Офіційне оформлення у штат компанії з першого робочого дня.
- Комфортний новий офіс недалеко від м. Берестейська.
- Гідний рівень оплати праці без затримок.
- Гнучкий гібридний графік роботи (3 дні в офісі, 2 дні-віддалено).
- Демократичність в спілкуванні з колегами та керівником.
- Знижки співробітникам на продукцію компанії.
- Медичне страхування після ВТ.
- Корпоративне навчання.

Якщо ти розділяєш наші цінності — давай поспілкуємось детальніше.
Чекаємо на твоє резюме!

Контактна інформація →