ВАКАНСІЇ: Категорійний менеджер (посуд)
(вакансія від 16.05.2025)
Регіон: Дніпро
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Привіт!
Якщо ти читаєш цю вакансію — ти вже на пів шляху до роботи твоєї мрії :)
Ми не зупиняємось, а лише набираємо обороти, тому нумо бути #НАМБЕРВАН та скоріш знайомся з нашою вакансією!
COMFY — компанія #НАМБЕРВАН по продажам техніки та гаджетів в Україні!
Цінуємо інновації, розвиток і людей, які прагнуть зростати разом з нами.
Наразі ми готові підсилити наш Департамент Comfy Home та Kids новим Категорійним менеджером для розвитку категорії Посуд
Основні задачі
- Управління товарним асортиментом категорій
- Формування та аналіз товарної матриці для роздрібних каналів та онлайн-магазину
- Розвиток категорій, виведення нових позицій на ринок
- Узгодження та покращення комерційних умов з постачальниками

Що ми очікуємо від тебе
- Досвід роботи категорійним менеджером у відповідній категорії від 2 років
- Знання принципів асортиментного планування та управління асортиментом
- Вміння виводити нові позиції на ринок
- Наявність контактів з постачальниками буде перевагою

Що ми пропонуємо:
- Робота у стабільній компанії з амбітними планами розвитку
- Режим роботи: офіс у Дніпрі, якщо ти не готовий/а до релокації — обговоримо індивідуально
- Конкурентна заробітна плата (обговорюється за результатами співбесіди)
- Бонуси за результатами роботи (квартальні)
- Можливості для професійного росту у компанії
- Відсутність підлеглих, концентруєтесь безпосередньо на розвитку категорій
- Підтримка досвідченого керівника

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua