ВАКАНСІЇ: Інженер виробничо-технічного відділу
(вакансія від 26.05.2025)
Регіон: Харків
Зарплата: 30000 грн., +премії
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія ТОВ «Резиденція Буд Інвест» — колектив висококваліфікованих фахівців, які можуть реалізувати комплексне будівництво найвищої складності, у зв’язку із динамічним розвитком, оголошує відкриття вакансії «Інженер виробничо-технічного відділу».
Обов’язки:
- Ведення виконавчої документації на будівництві (загальний журнал, зварювальних/бетонних/прихованих робіт та ін.);
- Складання графіків робіт та коригування обсягів робіт;
- Формування обсягів для актів виконаних робіт;
- Перевірка об'ємів виконаних робіт будівельними бригадами;
- Контроль якості виконання робіт, розуміння послідовності робіт на об'єкті;
- Робота з кресленнями;
- Складання дефектних актів.

Вимоги:
- Досвід роботи на аналогічній посаді;
- Знання будівельних технологій і нормативів;
- Вміння працювати в команді і керувати підлеглими;
- Знання Державних Будівельних Норм, ДСТУ, норм охорони праці та заходів безпеки.

ПЕРЕВАГА ПРИ ВИБОРІ КАНДИДАТА НАДАЄТЬСЯ: ВІДПОВІДАЛЬНИМ; НЕ ПЕРЕЛЯКАНИМ; ЛЮДЯМ, ЩО НЕ П’ЮТЬ; ЕНЕРГІЙНИМ; НАЯВНІСТЬ АВТО (ТОПЛИВО КОМПЕНСУЄМО).
Що пропонуємо?
- Роботу на стабільно працюючому підприємстві.
- Офіційне працевлаштування з можливістю бронювання згідно із законодавством.
- Графік роботи: Пн-Пт: 09:00—18:00.
- Роботу з можливістю професійного росту та самореалізації.

Якщо вас зацікавила вакансія «Інженер-будівельник» в нашій компанії, не зволікайте, надсилайте резюме і ставайте частиною команди «Резиденція Буд Інвест»!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua