Вимоги:
- Ви маєте підтверджений досвід роботи на керівних посадах із командами від 5 людей, а також успішні кейси в управлінні відділами продажів.
- Розумієте, як ефективно управляти відділом продажів, розробляти стратегії та досягати високих результатів.
- Ви впевнено працюєте з аналітикою, знаєте, як розраховувати ключові показники, використовувати їх для покращення ефективності відділу та вмієте впливати на них, досягаючи бажаних результатів.
- Володієте навичками роботи з Google Таблицями та основами роботи в CRM-системах, та застосовуєте ці інструменти для ефективного управління.
- Ви вмієте аналізувати дзвінки та переписки менеджерів, надавати конструктивний зворотний зв’язок і постійно розвивати команду, допомагаючи їй досягати високих результатів.
- Ви відповідальні, здатні доводити справи до кінця, працюєте на випередження, маєте лідерські якості, здатні мотивувати команду та готові приймати виклики.
- Швидко адаптуєтеся до змін, завжди шукаєте рішення та досягаєте поставлених цілей. Ви вмієте будувати стосунки з людьми, працювати з командою та створювати якісні взаємодії.
- Ви орієнтовані на результат, хочете заробляти, розвиватися та масштабуватися разом із компанією.

Дізнайтесь більше про нас на сайті https://richfitmentor.com/, та в Instagram https://www.instagram.com/richfitexpert?igsh=MTVqMGw3aXFzNXhz
Що ми пропонуємо?
- Відсоток та бонус від об'єму продажів відділу за результатами співбесіди, тому ви зможете гарно заробляти.
- Наші фінансові кейси учнів — це те, що надихає, формує майбутнє, продукт яким ви будете пишатися.
- Ви отримаєте допомогу від команди та експерта з продажів, а також підтримку досвідчених власників, щоб швидко зануритись у процес.
- Можливість кар'єрного зростання — ми націлені на розвиток та масштабування, і це відкриває перспективи для вашого професійного росту.
- Пропонуємо зручний графік 09:00 — 18:00 (5/2) та віддалений формат роботи, тому ви можете працювати з будь-якої точки світу.
- Ми пропонуємо роботу у драйвовій та дуже мотивованій команді, яка готова підтримувати вас у досягненні спільних цілей.

Обов’язки:

Контактна інформація →