ВАКАНСІЇ: Інженер-конструктор
(вакансія від 19.05.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: За результатами співбесіди.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

ТОВ «АСАП ДЕМО» — лідер у сфері високотехнологічного обладнання. Ми шукаємо Інженера-конструктора, який спеціалізується на розробці корпусів для технічних систем і пристроїв, що застосовуються в різних галузях промисловості.
Основні обов’язки:
- Розробка конструкцій алюмінієвих корпусів для технічних пристроїв;
- Визначення оптимального розташування компонентів і запчастин у корпусах для забезпечення ефективності роботи пристроїв;
- Пошук та залучення субпідрядників для виготовлення та постачання необхідних деталей і комплектуючих;
- Вибір і замовлення необхідних матеріалів (алюміній, сплави, інші конструкційні матеріали);
- Підготовка креслень, технічних описів і документації для виробництва корпусів;
- Співпраця з іншими інженерами, програмістами та розробниками для оптимізації конструкцій під технічні вимоги.

Вимоги до кандидата:
- Вища технічна освіта (машинобудування, конструкція, інженерія);
- Досвід роботи з алюмінієм та іншими металами для створення корпусів, обшивок, шасі для електронних пристроїв;
- Знання програм CAD (AutoCAD, SolidWorks, або подібні для креслень і 3D-моделювання);
- Досвід розробки та оптимізації конструкцій для технічних пристроїв буде великим плюсом;
- Знання стандартів та норм виробництва, вимог до конструкційних матеріалів та захисту обладнання;
- Уміння працювати з постачальниками та субпідрядниками, залучення підрядників для виготовлення деталей;
- Вміння працювати в команді, комунікабельність та готовність до виїздів на тестування та впровадження.

Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування та конкурентну заробітну плату;
- Можливість бронювання після проходження випробувального терміну;
- Роботу в команді досвідчених спеціалістів над інноваційними проєктами;
- Сучасне технічне обладнання;
- Комфортний офіс біля метро Васильківська (повна зайнятість, офлайн-формат);
- Можливості для навчання, професійного зростання та розвитку;
- Залучення до проєктів, де вирішуються складні технічні завдання.

Етапи відбору (конкурсний відбір):
- Онлайн-співбесіда в Zoom;
- Заключна співбесіда в офісі;
- Випробувальний термін — 2 місяці (оплачуваний).

Хочеш розвиватися і створювати інноваційні технології разом із командою професіоналів? Надсилай своє резюме — ми будемо раді познайомитися!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua