ОПИС ВАКАНСІЇ
Ми шукаємо HR-спеціаліста, який стане важливою частиною нашої команди — допоможе формувати здорову атмосферу в колективі, підтримувати працівників та забезпечувати ефективні HR-процеси.
Крім того, ця роль передбачає підтримку керівника в адміністративних питаннях: графік, документи, організація щоденних задач.
Місце роботи: місто Рівне
Вимоги:
- кандидат повинен любити те чим хоче займатися
- успішний досвід роботи на аналогічній посаді від 5 років
- Вміння працювати з персоналом та вирішувати HR питання
- Знання законодавства з питань праці та кадрів
- Висока емпатія, цілістність, струтктурованність розуму
- Уважність до деталей, відповідальність та організованість
- Впевнений користувач Google Docs / Excel / пошти etc.
Обов’язки:
HR-напрям :
- Пошук, відбір, проведення первинних співбесід з кандидатами;
- Адаптація нових співробітників, створення чек-листів і планів на випробувальний термін;
- Ведення внутрішнього документообігу (відпустки, лікарняні, особові справи);
- Здійснення адміністративних процедур у сфері управління персоналом
- розробка та запровадження мотиваційних програм, систем оплат праці
- Комунікація з працівниками, підтримка доброзичливої атмосфери;
- Організація невеликих внутрішніх подій, опитувань, збору зворотного зв’язку.
Адміністративна підтримка керівника:
- Ведення календаря керівника, планування зустрічей;
- Складання листів, звітів, нагадування про ключові завдання;
- Контроль виконання доручень, базова внутрішня координація.
Умови:
- Стабільну роботу в компанії, яка з повагою ставиться до людей;
- Чіткий графік і прозору систему задач;
- Дружню атмосферу і підтримку керівника;
- Можливість впливати на внутрішні процеси й командну культуру;
- Перспективу зростання в HR-напрямі.
- Офіційне працевлаштування та конкурентна заробітна плата
- Якщо ви відповідаєте вимогам вакансії та бажаєте приєднатися до нашої команди, надсилайте своє резюме на електронну адресу [см. контактную информацию ниже] з темою «HR-спеціаліст/помічник керівника».У коментарі до резюме коротко опишіть: «Чому саме HR спеціаліст / помічник. функція вас цікавить?»
Контактна інформація →