ВАКАНСІЇ: Інспектор відділу кадрів
(вакансія від 14.05.2025)
Регіон: Хуст
Зарплата: 20000 грн.
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

? ВАКАНСІЯ: ІНСПЕКТОР ВІДДІЛУ КАДРІВ
Комунальне некомерційне підприємство «Хустська центральна лікарня ім. Віцинського О.П.»
Ми шукаємо відповідальну, комунікабельну та організовану людину, яка приєднається до нашої команди та сприятиме розвитку кадрового потенціалу лікарні.
? Місце роботи: м. Хуст, вул. Івана Франка, 113
? Основні обов’язки:

Повне ведення кадрового діловодства (прийом, переведення, звільнення, лікарняні, відпустки)

Формування та ведення особових справ працівників

Ведення військового обліку

Підготовка та супровід штатного розпису, кадрових наказів, положень

Складання та контроль графіків відпусток

Підготовка кадрової звітності для керівництва

Консультація співробітників з питань трудового законодавства та кадрової політики

? Вимоги до кандидата:

Досвід роботи інспектором з кадрів не менше року

Ґрунтовні знання трудового законодавства України та кадрових нормативів

Досвід ведення військового обліку

Впевнене володіння ПК (MS Office, Google Таблиці)

Високий рівень відповідальності, уважність до деталей, організованість та комунікабельність

? Ми пропонуємо:
- Офіційне працевлаштування
- Зручний графік роботи
- Дружній колектив та можливість професійного зростання

Якщо ви відповідаєте вимогам вакансії, маєте досвід роботи в сфері кадрів та бажаєте приєднатися до нашої команди, надсилайте резюме на електронну адресу [см. контактную информацию ниже]

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua