Master Service — один із лідерів українського автосервісного ринку. Уже понад 20 років ми:
- продаємо нові, відновлені та б/в агрегати для легкових і комерційних авто,
- надаємо послуги спеціалізованого та загального автосервісу,
- розробляємо, виробляємо та реалізуємо обладнання і спецінструмент для діагностики та ремонту авто.

У зв’язку з ростом компанії ми шукаємо ще одного рекрутера, який підсилить нашу HR-команду.
Чому саме Master Service?
- Ми сприяємо професійному розвитку;
- Маємо сильну, згуртовану команду;
- Пропонуємо фіксований графік роботи Пн-Пт з 9 до 17
- Організовуємо яскраві корпоративи;
- Гарантуємо стабільну та прозору оплату праці;
- Даємо можливість розвиватися та зростати в HR-напрямі.

Ми очікуємо від вас:
- Вищу освіту;
- Досвід у сфері підбору персоналу від 1 року;
- Навички роботи з job-порталами
- Вміння складати профілі вакансій;
- Знання методів і технік проведення співбесід;
- Грамотну мову, активність, відповідальність, орієнтацію на результат;
- Впевнене користування ПК (MS Office, 1С 8.2).

Ваші обов’язки:
- Пошук і підбір кандидатів на різні рівні посад (від лінійного до управлінського);
- Проведення співбесід і надання фідбеку кандидатам;
- Формування внутрішнього та зовнішнього кадрового резерву за функціональними напрямами;
- Участь у HR-проєктах і активностях з розвитку HR-бренду компанії.

Якщо ви впевнені, що ця вакансія саме для вас — надсилайте резюме з бажаним рівнем заробітної плати на [email / Telegram].
Разом створюємо команду, яка рухає автосервісну індустрію вперед!

Контактна інформація →