Робота: партнерська трансляція Work.ua

ВАКАНСІЇ: Project manager (зі знаннями таргетингу)
(вакансія від 22.09.2025)
Регіон: Дистанційно
Зарплата: 30000 грн.
Вид зайнятості: неповна зайнятість
Досвід роботи: від 2 років
ОПИС ВАКАНСІЇ

Шукаємо project-менеджера з технічними знаннями (переважно таргетинг) на попректну зайнятість у нашу круту команду, що займається трафіком (Meta, Google).
TOYS — це про цінності, взаєморозуміння і системність. Ми швидкозростаюча команда, за менш ніж рік ми виросли +10 стабільних проєктів, а середній LTV наших клієнтів — 9 місяців. TOYS — не про разові місячні запуски, ми про професійний підхід до справи і максимальну увагу до проєкту клієнта на довгий термін.
- На поточному етапі у нас в роботі 30 проєктів.
- Управляємо бюджетами від 500 євро до 30 000 євро на місяць
- Працюємо виключно з іноземними клієнтами (переважно релокантами) в ЄС, США, Азії.

Що ми даємо фахівцеві:
- Aдекватний, молодий і професійний колектив, який знає де і чия зона відповідальності. Кожен на своєму місці);
- Можливість працювати зі стабільними і врівноваженими клієнтами з ГЕО: ЄС, ОАЕ, США в білих нішах з конкурентними продуктами. Комунікація російською/українською мовами;
- Відповідальна команда виконавців + ВЖЕ налагоджена система роботи;
- Стабільна кількість клієнтів зі зростаючим середнім чеком. За рахунок чого і твоя ЗП буде постійно зростати.
- Від тебе — тільки твій час і досвід.

Вимоги:
- Досвід роботи у будь-якому таск-менеджері;
- Мінімум рік досвіду на посаді проєктного менеджера.
- Досвід роботи та комунікації з клієнтами у листуванні та дзвонах.
- Ведення одночасно декількох проектів буде перевагою
- Розуміння таргетингу та досвід роботи

Умови:
- Попроектна робота. Понеділок — п’ятниця, на зв?язку з 9:00 — 18:00 СЕТ (центральноєвропейський час)
- Повністю віддалена та стабільна робота. Ми на ринку вже 5 років.
- Оплачувані лікарняні, відпустки.
- Попроєктна оплата з виплатою зарплати в $. При повному навантаженні наші ПМи заробляють 1000−1200$ (на другий-третій місяць роботи)
- Відразу можемо дати хороший об?єм роботи з подальшим планомірним завантаженням, щоб адаптація пройшла гладко і без хаосу (зайнятість на початку роботи буде на 4−5 годин).
- Можливість професійного зростання всередині команди до керівника виробничого відділу.

Можете писати в телеграм для обговорення деталей: vcc_daria
Та заповніть форму: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe-o8O_wzwZZPdF53AoX9FTscycL1zNTYET11_AHz6MtZphOg/viewform?usp=sharing&ouid=102040167404569731377

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua