ВАКАНСІЇ: Дивізійний менеджер
(вакансія від 02.06.2025)
Регіон: Одеса
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Компанія ProSteer Group — компанія з 20-річним досвідом роботи в e-commerce, цифровому маркетингу, продажу обладнання онлайн та офлайн, веб-дизайні.&#x20
&#x20
Шукаємо в команду енергійного та амбітного Дивізійного менеджера &#x20
&#x20
Вимоги&#x20
- Вища освіта (економіка, технічна);
- Мінімум 5 років досвіду в продажах, з них щонайменше 3 роки в управлінні командою (10 або більше осіб);
- Досвід розробки та впровадження нових проектів, що спрямовані на збільшення продажів та підвищення ефективності структури продажів;
- Успішний досвід просування нових продуктів на ринку;
- Знання бізнес-планування та досвід створення бізнес-планів;
- Досвід підготовки бюджету (P&L);
- Знання англійської мови на рівні Іntermediate або вище;
- Впевнений користувач MS Excel, Power Point, Word, Outlook;
- Готовність до регулярних відряджень.

&#x20
&#x20
Обов’язки&#x20
- Участь у розробці стратегічних та тактичних планів розвитку дивізіону та компанії;
- Контроль ефективності роботи відділу продажів на території з метою збільшення обсягу продажів ;
- Постановка цілей команді продажу, аналіз їх виконання та внесення необхідних коректив;
- Розробка, погодження та контроль виконання бюджету;
- Кадрова робота: здійснення оперативного керівництва співробітниками, проведення оцінки ефективності роботи, оцінка ресурсів для виконання необхідного обсягу роботи;
- Збір інформації про ситуацію на території та її аналіз;
- Підготовка звітності: щоденної, щотижневої, щомісячної та річної згідно з вимогами.

&#x20
Буде плюсом&#x20
Досвід роботи в FMCH сфері.&#x20
&#x20
&#x20
Ми пропонуємо&#x20
- Робота в стабільній компанії з можливостями професійного та кар'єрного розвитку;
- Конкурентну заробітну плату;
- Премії за досягнення результату;
- Нормований робочий графік пн.-пт. з 09:00 до 18:00 (з можливими регулярними відрядженнями)

Соціальний пакет&#x20
- Офіційне працевлаштування
- Оплачувана відпустка — 20 робочих днів на рік
- Відпустка за власний рахунок до 14 робочих днів на рік
- Додаткова відпустка 4 дні на рік для працюючих мам з дітьми віком до 3х років
- Додаткова відпустка (+3 дні) у випадку одруження, народження дитини
- Додаткова відпустка за стаж роботи в компанії (від 5-ти років)
- Оплачувані лікарняні (при захворюванні до 5 робочих днів — лікарняний листок не вимагається)

Якщо Ваш профіль відповідає вимогам цієї позиції, ми зв’яжемось з Вами протягом трьох робочих днів.&#x20
&#x20
&#x20

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua