ВАКАНСІЇ: Електромонтер
(вакансія від 08.08.2025)
Регіон: Ужгород
Зарплата: Премії
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
ОПИС ВАКАНСІЇ

Вакансія: Електромонтер
Компанія: УМЗ, ТОВ
Місце роботи: Ужгород
Тип зайнятості: Повна зайнятість
Опис компанії:
ТОВ «УМЗ» — провідний виробник у сфері верстатобудування в Україні. Ми спеціалізуємося на виготовленні високоякісних верстатів для різних промислових потреб. Наша команда складається з професіоналів, які прагнуть до інновацій та якості в кожному проекті.
Обов’язки:
- Монтаж, налаштування та обслуговування електричних систем
- Проведення діагностики електричних схем та виявлення несправностей.
- Виконання електромонтажних робіт відповідно до технічної документації.
- Забезпечення безперебійного функціонування електричного обладнання.
- Участь у ремонті та модернізації електричних установок.
- Взаємодія з іншими спеціалістами для забезпечення ефективної роботи обладнання.

Вимоги:
- Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року.
- Знання електричних схем та принципів роботи електрообладнання.
- Вміння працювати з електромонтажними інструментами.
- Відповідальність, уважність та готовність до навчання.
- Без освіти (професійна або технічна) — вітається.

Ми пропонуємо:
- Конкурентну заробітну плату.
- Можливість професійного зростання та навчання.
- Бронювання, оплачуваним житлом як що не місцевий
- Соціальні гарантії згідно з трудовим законодавством України.

Якщо ви готові стати частиною нашої команди, надсилайте своє резюме на електронну пошту або телефонуйте за вказаним номером. Чекаємо на вас! 0688229900 Катерина

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua