ВАКАНСІЇ: Вчитель початкових класів в приватну школу
(вакансія від 04.06.2025)
Регіон: Тернопіль
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

IT Step School Тернопіль запрошує у свою команду найкращого вчителя початкових класів.
IT Step School — ліцензована загальноосвітня школа з поглибленим вивченням IT та іноземних мов. Ми розробили школу майбутнього, де кожна дитина зможе розкрити свій потенціал, отримає доступ до найважливіших знань та сучасних технологій і зрозуміє, що школа — це місце для розвитку та нових можливостей.
Портрет ідеального кандидата на позицію учителя початкових класів
- Має вищу освіту з методики початкового навчання
- Має досвід роботи вчителем початкової школи принаймні 1 рік.
- Креативний і інноваційний підхід до навчання.
- Вміє привертати увагу учнів і створювати позитивну навчальну атмосферу.

Що необхідно робити:
- Підготовка та проведення уроків з початкової освіти для різних вікових груп.
- Розробка навчальних матеріалів і методик.
- Відстеження прогресу учнів та надання їм підтримки.

Необхідні вміння та навички для виконання роботи:
- Вміння працювати з різними віковими групами учнів.
- Знання сучасних методів і підходів до викладання початковій школі.
- Знання форм роботи та методів формування позитивної навчальної мотивації у молодших школярів.
- Вміння створювати навчальні матеріали та ресурси.
- Володіння методиками проведення онлайн, офлайн та мішаної форми навчання.
- Перевагою буде вміння використовувати електронні лабораторії та симулятори, ігрові навчальні платформи.

Чекаємо саме твоє резюме :)

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua