ВАКАНСІЇ: Фахівець з підбору та адаптації персоналу
(вакансія від 30.06.2025)
Регіон: Київ
Зарплата: За результатами співбесіди
Вид зайнятості: повна зайнятість
Досвід роботи: від 1 року
Освіта: вища
ОПИС ВАКАНСІЇ

Привіт!
Мене звати Ірина, я очолюю HR команду з підбору та адаптації у Farmak — фармацевтичній компанії, яка вже майже століття створює сучасні та доступні ліки для людей в усьому світі. Нас у Farmak 2800+ професіоналів, які утримують лідерські позиції на фармацевтичному ринку України та очолюють рейтинги найкращих роботодавців країни, і я пишаюся цим!
Зараз я шукаю до своєї команди рекрутера, який/яка допоможе нам залучати найкращих фахівців на виробництво, до лабораторій та офісів Farmak.
Основні напрямки вашої роботи:
- Пошук та підбір персоналу: закриття виробничих та офісних вакансій різного рівня складності (пошук кандидатів, організація та проведення співбесід, надання зворотного зв’язку кандидатам та керівникам, підготовка job offer)
- Адаптація нових співробітників: участь у процесі адаптації працівників (координація процесу онбординга, проведення welcome-перезентацій)
- Допомога у формуванні позитивного HR-бренду: участь у проєктах з розвитку HR-бренду компанії; організація заходів для популяризації компанії серед потенційних кандидатів: ярмарки вакансій, співпраця з ВНЗ, вебінари тощо
- Offboarding: координація процесу звільнення, проведення exit-interviews

Кого я шукаю?
- Кандидата з досвідом роботи в підборі персоналу від 1го року
- Досвідом закриття вакансій різного рівня складності в зазначені терміни
- Досвідом проведення моніторингу тенденцій ринку праці та рівня заробітних плат офісних вакансій
- Знанням та застосуванням на практиці різних методів підбору та залучення персоналу, методів адаптації
- Розумінням тенденцій ринку праці
- Креативністю мислення

Чому варто обрати Farmak?
Це місце вашої самореалізації:
- українська компанія з європейськими цінностями
- робота в команді з кращими експертами у своїй галузі
- заохочення ініціатив, цікаві задачі та проєкти
- програми розвитку талантів для професійного зростання.

Це місце нашої єдності:
- уважність та підтримка керівництва
- допомога наставника під час адаптаційного періоду
- насичене дозвілля (розмовні клуби, волонтерські проєкти, активне спортивне життя)
- єдиний інформаційний простір в корпоративній соціальній мережі.

Це місце вашої безпеки:
- офіційне працевлаштування з першого дня роботи
- офіційна прозора заробітна плата, бонуси за результатом роботи КРІ, річний корпоративний бонус
- забезпечення медичного страхування здоров’я та страхування від нещасних випадків
- комфортний та облаштований усім необхідним для ефективної роботи офіс на Подолі неподалік від станції метро Т. Шевченка
- обладнане бомбосховище, одне з найбезпечніших у Києві.

Робота в офісі. Графік роботи: ПН-ЧТ 08:00—17:00, а в ПТ у нас короткий день 08:00—16:00 (влітку до 15:00)
Долучайтеся до команди професіоналів вже сьогодні — надсилайте своє резюме. Якщо ваш досвід відповідає вимогам посади, то я обов’язково зателефоную для обговорення деталей. В іншому випадку залишу ваше резюме в резерві до появи відповідної вакансії.
До зустрічі у Farmak!

Контактна інформація →

← назад


МЕТОДОЛОГІЯ: Стратегія, Маркетинг, Зміни, Фінанси, Персонал, Якість, IT
АКТУАЛЬНО: Новини, Події, Тренди, Інсайти, Інтерв'ю, Рецензії, Бізнес-навчання, Консалтинг
СЕРВІСИ: Бізнес-книги, Робота, Форуми, Глосарій, Цитати, Рейтинги, Статті партнерів
ПРОЄКТИ: Блог, Відео, Візія, Візіонери, Бізнес-проза, Бізнес-гумор

Сторінка Management.com.ua у Facebook    Менеджмент.Книги: телеграм-канал для управлінців    Management Digest у LinkedIn    Відслідковувати нас у Twitter    Підписатися на RSS    Поштова розсилка


Copyright © 2001-2025, Management.com.ua